Description
Deine Aufgaben
- Aktiver Auf- und Ausbau deines Kundenportfolios in der DACH-Region
- Eigenverantwortliche Rekrutierung von IT- und SAP-Spezialist:innen im Contracting
- Betreuung des gesamten Vermittlungsprozesses: Kundenbriefing, Kandidateninterviews, Angebotsverhandlungen
- Nutzung von sozialen Netzwerken und unserer internen Datenbank für die Kandidatensuche
- Sicherstellung der Compliance in der Schweiz und Unterstützung bei der Vertragsgestaltung
Dein Profil
- Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Sales oder Recruitment (idealerweise in der IT-Personalberatung)
- Hunter-Mentalität mit echter Leidenschaft für Kundenentwicklung und Candidate Engagement
- Eigeninitiative, Organisationstalent und Abschlussstärke
- Fliessende Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind erforderlich; jede weitere Sprache ist von Vorteil
Was wir bieten
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld
- Klare Entwicklungsperspektiven mit individuell abgestimmtem Karriereplan
- Regelmässige Trainings und Weiterbildungen in allen relevanten Aufgabenbereichen
- Ein motiviertes, kollegiales Team mit einer offenen, wertschätzenden Kultur
- Zentrale Lage in Zürich mit idealer Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- Hybrides Arbeitsmodell: 1–2 Tage pro Woche Remote möglich
- Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und echtes Teamgefühl
- Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogener Provision und überdurchschnittlichen Sozialleistungen
- Regelmässige Team- und Firmenevents in besonderen Locations
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