Description
Die kommunale Einkaufs- und Druckzentrale (CMAI) verfolgt eine kommunale Einkaufsstrategie für Lieferungen und Dienstleistungen, die der geltenden Gesetzgebung entspricht, insbesondere im Bereich der öffentlichen Aufträge, und die Prinzipien der nachhaltigen Entwicklung integriert. Zur Ergänzung des Teams der Einkaufsabteilung sucht die CMAI eine/n
Leiter/in der Projekt-Einkaufsabteilung 80%
Ihre Aufgabe und Verantwortlichkeiten
- Mitwirkung in der Leitung des Dienstes, Führung, Anleitung und Überwachung des Teams der Projekt-Einkaufsabteilung.
- Steuerung, Koordination und Kontrolle der Umsetzung der Projekte im Portfolio der Projekt-Einkaufsabteilung für die gesamte Stadtverwaltung unter Einhaltung der geltenden Richtlinien und Gesetze.
- Verwaltung und Organisation des gesamten Einkaufsprozesses für die von Ihnen betreuten Kategorien und Sicherstellung der Einhaltung der für alle Verwaltungsdienste geltenden Gesetze, Vorschriften und Richtlinien.
- Beratung, methodische und strategische Unterstützung der internen Ansprechpartner/innen der Verwaltung sowie der externen Ansprechpartner/innen.
Ihr Profil
- Masterabschluss im Fachgebiet oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung.
- Nachweisliche Expertise im Bereich Einkauf und Projektmanagement.
- Fundierte Erfahrung im Management öffentlicher Aufträge in der Schweiz.
- Erfahrung in der Führung und Leitung von Teams.
- Ausgezeichnete Analyse- und Planungsfähigkeiten.
- Kenntnisse der Funktionsweise der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil.
Bewerbungsbedingungen und -verfahren
Bewerbungsfrist: 18.06.2026
Antrittsdatum: 01.08.2026
Funktionsklasse: Klasse M der Gehaltsskala
Die Bewerbungsunterlagen müssen folgende Elemente enthalten:
- Motivationsschreiben
- Detaillierter Lebenslauf oder, falls nicht vorhanden, ausgefülltes Formular "Stellenbewerbung" (auf unserer Webseite zum Download)
- Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen
Bewerbungsnachverfolgung
In der Stadt Genf ist der Rekrutierungsprozess dezentralisiert. Das bedeutet, dass jeder Dienst oder jede Abteilung für die Nachverfolgung der Bewerbungen für die von ihm angebotenen Stellen verantwortlich ist.
Eine Eingangsbestätigung wird an die Bewerberinnen und Bewerber gesendet.
Einstellungsvoraussetzungen
- Erfüllung der im Stellenangebot geforderten Qualifikationen und Erfahrungen.
- Besitz einer gültigen Arbeitsbewilligung oder -erlaubnis.
Mitarbeitende der Stadt Genf müssen im zugelassenen Wohngebiet wohnhaft sein (https://www.geneve.ch/emploi).
Im Bestreben, Arbeitslosigkeit zu bekämpfen, fördert die Stadt Bewerbungen vom Kantonalen Arbeitsamt.
Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen der Stadt Genf: https://www.geneve.ch/emploi
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- Mitwirkung in der Leitung des Dienstes, Führung, Anleitung und Überwachung des Teams der Projekt-Einkaufsabteilung.
- Steuerung, Koordination und Kontrolle der Umsetzung der Projekte im Portfolio der Projekt-Einkaufsabteilung für die gesamte Stadtverwaltung unter Einhaltung der geltenden Richtlinien und Gesetze.
- Verwaltung und Organisation des gesamten Einkaufsprozesses für die von Ihnen betreuten Kategorien und Sicherstellung der Einhaltung der für alle Verwaltungsdienste geltenden Gesetze, Vorschriften und Richtlinien.
- Beratung, methodische und strategische Unterstützung der internen Ansprechpartner/innen der Verwaltung sowie der externen Ansprechpartner/innen.
Ihr Profil
- Masterabschluss im Fachgebiet oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung.
- Nachweisliche Expertise im Bereich Einkauf und Projektmanagement.
- Fundierte Erfahrung im Management öffentlicher Aufträge in der Schweiz.
- Erfahrung in der Führung und Leitung von Teams.
- Ausgezeichnete Analyse- und Planungsfähigkeiten.
- Kenntnisse der Funktionsweise der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil.
Bewerbungsbedingungen und -verfahren
Bewerbungsfrist: 18.06.2026
Antrittsdatum: 01.08.2026
Funktionsklasse: Klasse M der Gehaltsskala
Die Bewerbungsunterlagen müssen folgende Elemente enthalten:
- Motivationsschreiben
- Detaillierter Lebenslauf oder, falls nicht vorhanden, ausgefülltes Formular "Stellenbewerbung" (auf unserer Webseite zum Download)
- Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen
Bewerbungsnachverfolgung
In der Stadt Genf ist der Rekrutierungsprozess dezentralisiert. Das bedeutet, dass jeder Dienst oder jede Abteilung für die Nachverfolgung der Bewerbungen für die von ihm angebotenen Stellen verantwortlich ist.
Eine Eingangsbestätigung wird an die Bewerberinnen und Bewerber gesendet.
Einstellungsvoraussetzungen
- Erfüllung der im Stellenangebot geforderten Qualifikationen und Erfahrungen.
- Besitz einer gültigen Arbeitsbewilligung oder -erlaubnis.
Mitarbeitende der Stadt Genf müssen im zugelassenen Wohngebiet wohnhaft sein (https://www.geneve.ch/emploi).
Im Bestreben, Arbeitslosigkeit zu bekämpfen, fördert die Stadt Bewerbungen vom Kantonalen Arbeitsamt.
Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen der Stadt Genf: https://www.geneve.ch/emploi