Description

Die LOGISTA EG AG ist unter der Marke DIE der zentrale Partner für die Baubranche. Mit fast 500 angeschlossenen Unternehmen optimieren wir strategische Einkäufe und fördern den Erfolg unserer Mitglieder. Für unseren Hauptsitz in Spreitenbach suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine strategisch versierte Persönlichkeit, die unser Einkaufsmodell auf das nächste Level hebt.
Strategischer Einkäufer (m/w/d) – 100%
Deine Rolle
Als Strategischer Einkäufer (m/w/d) bei Die übernimmst Du eine Schlüsselrolle in einem besonderen Geschäftsmodell an der Schnittstelle zwischen Lieferanten und über 500 selbstständigen Handwerks- und Baubetrieben in der Schweiz. Die ist eine etablierte Einkaufs- und Dienstleistungsorganisation für Gewerke wie Dach, Gebäudehülle, Holzbau, Maler/Gipser und HLS – geprägt von langjährigen Partnerschaften und gewachsenen Strukturen.
Du verantwortest ein strategisches Lieferantenportfolio und vertrittst die Interessen der Mitglieder gegenüber nationalen und internationalen Lieferanten. Die finalen Bestellungen erfolgen durch die Mitgliedsbetriebe. Deinen Erfolg erzielst Du durch eine klare Einkaufsstrategie, überzeugende Argumentation und starke Verhandlungsführung nachhaltige Rahmenbedingungen schaffen, die von Mitgliedern und Lieferanten gleichermassen getragen werden. Du verhandelst auf allen Ebenen – vom Aussendienst bis zur Geschäftsführung – und stehst im direkten Austausch mit Unternehmer:innen und Entscheidungsträgern der Mitgliedsbetriebe.
Ein zentraler Fokus liegt auf der Weiterentwicklung und Internationalisierung des Einkaufs. Du identifizierst Potenziale zur Volumenbündelung, entwickelst bestehende Lieferantenbeziehungen gezielt weiter und treibst neue internationale Projekte voran, etwa den Aufbau eigener Produkte oder alternativer Lieferketten. Dabei gestaltest Du die Supply Chain ganzheitlich und bringst Erfahrung im internationalen Einkauf sowie Grundkenntnisse in Zoll- und Importthemen ein.
Die Rolle erfordert ein hohes Mass an Eigenmotivation, Überzeugungskraft und Fingerspitzengefühl in einem Umfeld mit langjährigen Mitgliedern, etablierten Lieferantenbeziehungen und erfahrenen Teamkolleg:innen. Gesucht ist eine Persönlichkeit, die sich in komplexen Organisationen sicher bewegt, strategisch denkt und neue Impulse setzt – gemeinsam die Prozesse und IT-Systeme weiterentwickelt.
Dein Anforderungsprofil
Fachliche Anforderungen:
Abgeschlossene höhere Ausbildung, idealerweise im Einkauf oder alternativ FH/HF/Universität mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbarer Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in komplexen oder indirekten Geschäftsmodellen
Strategische Verhandlungskompetenz mit Lieferanten auf Basis gebündelter Mitgliederinteressen zur Gestaltung attraktiver Rahmenbedingungen – ohne operative Bestellverantwortung
Nachweisliche Erfahrung in der strategischen Steuerung und Entwicklung von Lieferantenportfolios
Erfahrung im internationalen Einkauf sowie Grundkenntnisse in Zoll-, Import- und Lieferkettenprozessen
Fähigkeit, Volumen zu bündeln, Rahmenverträge zu strukturieren und nachhaltige, skalierbare Einkaufsmodelle zu entwickeln
Ganzheitliches Verständnis von Supply-Chain-Zusammenhängen von der Beschaffung bis zur Markteinführung (z. B. Eigen- oder Handelsprodukte)
Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen, hohe analytische Kompetenz sowie eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
Fähigkeit, komplexe Markt-, Lieferanten- und Stakeholder-Situationen zu analysieren und in tragfähige, umsetzbare Strategien zu überführen
Persönliche & soziale Kompetenzen:
Sehr ausgeprägte kommunikative und rhetorische Fähigkeiten
Verhandlungssicher auf allen Ebenen – vom operativen Ansprechpartner bis zur Geschäftsleitung
Hohe Umsetzungsstärke bei gleichzeitiger Fähigkeit, langfristige Partnerschaften nachhaltig aufzubauen
Fähigkeit, komplexe Stakeholder-Interessen mit Augenmass, Klarheit und Durchsetzungsstärke zu steuern
Hohe Eigenmotivation, Ausdauer und Belastbarkeit in einem Umfeld mit gewachsenen Strukturen
Unternehmerisches Denken sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitgliedern und Partnern
Arbeitsweise & Haltung:
Selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert
Offen für Veränderung und neue Impulse, ohne bestehende Beziehungen zu gefährden
Aktive Bereitschaft, sich in die Weiterentwicklung der Organisation und des Geschäftsmodells einzubringen
Hohe Identifikation mit einem partnerschaftlichen, langfristig ausgerichteten Geschäftsmodell
Sprachen:
Deutsch und Englisch verhandlungssicher, weitere Sprachen von Vorteil
Deine Perspektiven
Gestaltungsspielraum: Eine strategische Position, in der Du Prozesse aktiv neu definieren kannst.
Unternehmenskultur: Ein stabiles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen «Du»-Kultur.
Arbeitsplatz & Flexibilität: Moderner Arbeitsplatz, kostenloser Parkplatz und die Möglichkeit für bis zu 50% Homeoffice.
Dein nächster Schritt
Willst du Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! jidfbd797da jit0417a jiy26a