Beschreibung

Wer wir sind:
Wir sind eine Stiftung mit kantonalem Auftrag und sonderpädagogischen Angeboten für Kinder und Jugendliche mit einer schweren Störung des Sprechens und der Sprache und / oder ausgeprägten sozial-emotionalen Beeinträchtigungen.

So arbeiten wir:

• Förderung vom Kind her gedacht: Bei uns stehen die individuellen Bedürfnisse und Entwicklungsmöglichkeiten der Kinder und Jugendlichen im Zentrum. Pädagogik und Therapie gestalten wir gemeinsam und ganzheitlich.
• Kleine Klasse, grosse Wirkung: In Gruppen von maximal 9 Kindern schaffen wir einen Rahmen, in dem Schülerinnen und Schüler in ihrer Einzigartigkeit gefördert und in ihrer individuellen Entwicklung begleitet werden. Wir befähigen zu Teilhabe und Eigenverantwortung.
• Vielfalt ist Alltag: Unsere Schülerinnen und Schüler betrachten wir als individuelle, kompetente Persönlichkeiten mit ganz unterschiedlichen Ressourcen. Wir bieten tragfähige Beziehungen und fördern entwicklungsbezogen und ressourcenorientiert. Dazu entwickeln wir individualisierte Förderangebote.
• Unterstützung im Schulalltag: Unsere multiprofessionellen Teams verbinden unterschiedliche Fachperspektiven und stärken sich gegenseitig in allen Belangen der Förderung. Im komplexen Schulalltag ist bei uns niemand allein – Leitungspersonen, Fachverantwortliche und weitere Fachpersonen arbeiten eng zusammen.
• Austausch, der weiterbringt: Inputveranstaltungen, Weiterbildungen und Hospitationen gehören zu unserer Lernkultur. Wir lernen mit- und voneinander und professionalisieren uns kontinuierlich für unseren pädagogischen Alltag.

Deine Wirkung:

• Neue Räumlichkeiten, neue Möglichkeiten: Du übernimmst gemeinsam mit deiner Co-Leitung die operative Leitung des erweiterten Standortes in Turgi mit rund 120 Schüler – und prägst eine Schule, die Gestaltungsfreude, Stabilität und Verlässlichkeit verbindet.
• Teamaufbau \& Leadership: Du führst und entwickelst ein neu zusammengestelltes, interdisziplinäres Team von rund 55 Mitarbeitenden aus den Bereichen Pädagogik, Therapie und weiteren Fachbereichen und prägst eine Kultur von Professionalität, Vertrauen und Wertschätzung.
• Qualität gestalten: Du entwickelst Unterricht, Therapie und Betreuung mit Blick auf eine ganzheitliche, individuelle Förderung weiter. Dabei sorgst du für eine hohe pädagogische Qualität und schaffst gemeinsam mit dem interdisziplinären Team optimale Entwicklungs- und Lernmöglichkeiten für jedes Kind.
• Impulse für die Zukunft setzen: Gemeinsam mit dem Kader erkennst du Entwicklungspotenziale, wirkst an zukunftsweisenden Konzepten mit und gestaltest als Teil des Leitungsteams die Zukunft des Zentrum ASS aktiv mit.

Was du mitbringst:

• Mehrjährige Führungserfahrung im schulischen Umfeld, idealerweise in einer Schulleitungsfunktion und im sonderpädagogischen Kontext, verbunden mit Erfahrung in Schul- und Qualitätsentwicklung.
• Ausgeprägte Leadership-Kompetenz: Du führst klar, wertschätzend und verbindlich, kommunizierst empathisch und stärkst Vertrauen, Eigenverantwortung und Entwicklung.
• Souveränität in anspruchsvollen Situationen: Du handelst bei Personalfragen, Konflikten und schwierigen Entscheidungen ruhig, lösungsorientiert und verbindlich.
• Innovative und belastbare Persönlichkeit mit Organisationstalent, Gestaltungsfreude und strategischem Weitblick. Du setzt Prioritäten, übernimmst Verantwortung und gestaltest Veränderungen vorausschauend und aktiv.
• Ressourcenorientierte und interdisziplinäre Haltung: Du bist offen für zukunftsorientierte pädagogische und therapeutische Perspektiven und förderst eine konstruktive, fachübergreifende Zusammenarbeit.
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie echtes Interesse an ihren individuellen Bedürfnissen und kleinen wie grossen Entwicklungsschritten.
• Abgeschlossene Schulleitungsausbildung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren.

Was wir dir bieten:

• Führung mit Gestaltungsspielraum: Eine vielseitige und zukunftsorientierte Führungsfunktion mit der Möglichkeit, einen neuen Standort aufzubauen und nachhaltig zu prägen.
• Aufbau mit Wirkung: Du erhältst die Chance, Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit von Beginn an mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
• Starkes Kaderteam: Du arbeitest eng mit erfahrenen Führungspersonen und Fachpersonen zusammen und wirst beim Aufbau und in der Weiterentwicklung des Standorts unterstützt.
• Professionelles Umfeld: