Beschreibung

Spécialiste salaires 80-100 %
La Fondation La Rozavère regroupe quatre établissements médico-sociaux (EMS) ainsi qu'une structure de préparation et d'attente à l'hébergement (SPAH).
Vous avez un intérêt marqué pour la gestion des salaires et les assurances sociales ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service du département des Ressources humaines composé d'une équipe dynamique ? N'hésitez pas, rejoignez nous ainsi que votre futur binôme !
VOTRE MISSION
Processus salaires
Assurer la gestion complète et fiable des salaires, ainsi que des assurances sociales, dans le respect de la législation suisse et des procédures internes
Gérer la préparation, le paiement mensuel des salaires, la prise en charge des formalités administratives liées au cycle de vie des collaborateurs (engagements, mutations, départs) et l’établissement des déclarations légales en collaboration avec le spécialiste RH
Produire les statistiques et indicateurs relatifs aux processus RH et financiers
Accompagner l'évolution du Système d'information RH
Etre garant de l'expertise administrative au sein d'un bureau expertise salaire en binôme
VOTRE PROFIL
CFC d'employé de commerce
Un brevet assurances sociales ou RH un plus
Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine des salaires
Expérience dans le domaine des EMS un atout
Expérience dans l’utilisation d’OPALE et PEP un atout
Bonne connaissance du fonctionnement des environnements multisites
Compétences sociales
Rigueur et précision dans le traitement des données
Sens de la confidentialité
Aisance relationnelle et pédagogie pour vulgariser les aspects techniques
Autonomie, capacité d’organisation et gestion des priorités
Compétences techniques
Excellentes connaissances du droit du travail suisse et des assurances sociales
Maîtrise des processus salaires
Solides connaissances en comptabilité salariale
Capacité à analyser et commenter des données quantitatives
Sens de l'efficience
NOUS VOUS OFFRONS
L’opportunité de rejoindre une fondation en pleine expansion, dans un cadre de travail évolutif et agile
Un poste de travail à responsabilité soutenant l’activité des responsables du service
Un travail stimulant avec des responsabilités au sein d’une fondation qui met l’humain, l’innovation et la formation au cœur de ses préoccupations
L’opportunité de travailler dans un environnement riche de contacts
Une ambiance de travail valorisant les compétences humaines et professionnelles
Des conditions contractuelles soumises à la CCT dans le secteur sanitaire parapublic vaudois
Une participation aux abonnements des transports publics, fitness et sur l’achat de vélos électriques
Un restaurant d'entreprise de haute qualité avec des tarifs préférentiels
DATE D'ENTRÉE : à Convenir
Si vous êtes intéressé·e et prêt·e à relever un nouveau défi, n’hésitez plus ! Envoyez-nous votre dossier complet de candidature et c’est avec plaisir que nous le traiterons en toute confidentialité.
Seules les candidatures contenant un dossier complet et correspondant au profil décrit ci-dessus seront prises en compte. jide12ff76aen jit0518aen jpiy26aen