Beschreibung

Deine Aufgaben:

  • Verarbeitung und Freigabe von In- und Ausland-Kundenaufträgen, sowie Workflowbearbeitung euroSIC, SIC, SWIFT und Daueraufträgen
  • Fachliche Beratung für interne und externe Stellen sowie Übernahme entsprechender Abklärungen
  • Mitarbeit in Projekten und bei Systemtests zur Implementierung von neuen oder verbesserten Applikationen, Automatisierungen, Digitalisierungen und Prozessoptimierung
  • Bearbeitung der internen Zahlungsaufträge von Handel, Wertschriften und Hypotheken
  • Korrespondenz sowie telefonische Kontakte mit internen und externen Stellen inkl. unseren externen Zahlungsverkehrsdienstleistern
  • Überwachung und Bearbeitung von pendenten und ausgesteuerten Geschäften
  • Bearbeiten von Saldierungsaufträgen und Banküberträgen
  • Liquiditäts-Überwachung unserer Korrespondentenkonten
  • Rückleitungen aus Betragsrückforderungen von externen Banken
  • Vertretung der Leiterin Payments

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Banklehre oder kaufmännische Grundausbildung mit bankfachlicher Weiterbildung
  • Fundierte Berufserfahrung in der Beziehungspflege mit Korrespondenzbanken
  • Jahre Erfahrung im internationalen und nationalen Zahlungsverkehr einer Bank
  • Affinität für die IT-Systemlandschaft im Interbank-Zahlungsverkehr
  • Finnova- und Finastra-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Interesse und idealerweise Erfahrung im Projekt Management
  • Stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch. Zusätzlich gute Englischkenntnisse
  • Hohes Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein sowie gute Selbstorganisation und Bereitschaft, die «Extrameile» zu gehen
  • Bereitschaft, Neues zu lernen und mit der Bank zu wachsen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outook, etc.)

Wir bieten dir:

  • Eine gute Feedback-Kultur mit viel Gestaltungsspielraum und Einbezug aller Mitarbeitenden
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Die Möglichkeit, ab Tag 1 Verantwortung zu übernehmen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Individuelle und gezielte Förderung durch eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Zusatzleistungen
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