Description

Vous souhaitez mettre vos compétences managériales et pédagogiques au service d’un projet éducatif ambitieux ? Dans le cadre d’une réforme organisationnelle d’envergure sur plusieurs années, nous recrutons des Responsables de secteur parascolaire pour accompagner la croissance du nombre d’enfants accueillis et garantir une qualité de prise en charge optimale.
Vous jouerez un rôle clé auprès des enfants de 4 à 12 ans, en assurant un encadrement éducatif complémentaire à celui de la famille et de l’école, tout en pilotant des équipes motivées et engagées.

Responsabilités

En tant que Responsable de secteur, vous serez le moteur de l’organisation et du développement de votre secteur. Vos principales missions incluent : 

• Management d’équipes : encadrer, soutenir et évaluer 20 à 40 collaborateurs répartis sur différents sites, en favorisant une dynamique de groupe positive et collaborative. 
• Qualité des prestations : veiller à la mise en place et au suivi de bonnes pratiques éducatives pour assurer des prestations socio-éducatives de haut niveau. 
• Pilotage de projets : conduire des projets alignés avec la réforme en cours, en lien direct avec le terrain. 
• Présence terrain : assurer une présence régulière et proactive dans les différents lieux de votre secteur. 
• Développement des compétences : accompagner la progression des équipes par des entretiens réguliers, la mise en place de formations et l’intégration de nouvelles approches pédagogiques. 
• Coordination : assurer une communication fluide et constructive avec la direction, les équipes et les partenaires institutionnels.

Profil

• Diplôme de niveau HES ou titre jugé équivalent obligatoire 
•  Expérience confirmée dans la gestion d’équipes socio-éducatives ou dans le domaine éducatif/parascolaire. 
•  Leadership collaboratif et bienveillant, capacité à fédérer et motiver des équipes. 
•  Excellentes compétences relationnelles : écoute active, communication claire, sens de la négociation. 
•  Capacité à gérer le stress et à évoluer dans un environnement en transformation. 
•  Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, SharePoint). 
•  Mobilité et disponibilité pour assurer des déplacements fréquents dans le canton. 
•  Une bonne connaissance du tissu scolaire et socio-éducatif genevois est un atout significatif.

Bénéfices

• Un rôle stratégique et valorisant au cœur du dispositif éducatif genevois. 
• La possibilité d’avoir un impact concret sur la qualité d’accueil des enfants et sur le développement des équipes. 
• Un environnement dynamique et stimulant, avec des projets de réforme et d’innovation. 
• Une rémunération attractive (classe 17), assortie d’une caisse de prévoyance avantageuse. 
• 11 semaines de vacances scolaires pour favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. 
• Un contrat à durée indéterminée et un taux d’activité de 90%.

Informations de contact

N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, elle sera traitée en toute confidentialité ! Camille Faivre 

À propos de nous

Adecco Placement Fixe Genève & La Côte, est votre agence spécialisée dans la recherche et le placement de personnel fixe pour la region de Genève et La Côte

Spécialistes dans les domaines : Office-Administration / Ingénierie de la Construction, CVCSE / Industrie.

Nous nous réjouïssons de vous accompagner dans vos démarches !