Description

Responsable d équipe (RE) 80%Le maintien des personnes dans leur santé vous intéresse ? La solidarité, la bienveillance et la confiance sont des valeurs qui vous sont chères ? Alors rejoignez-nous !Le CMS est un programme dans la aide à domicile, né d un partenariat avec le CHUV. L équipe pluridisciplinaire intervient durant trois semaines au maximum. Elle est composée d ergothérapeutes, d infirmiers, d ASSC, de physiothérapeutes et d auxiliaires de santé. Elle collabore avec le client, son entourage et le réseau de la santé.Dans le cadre de ce poste nous recherchons un-e Responsable d équipe (RE) 80%MISSION- Vous assurez la gestion d une équipe d une trentaine de personnes.- Vous contribuez au recrutement et au développement des compétences ainsi qu au bon fonctionnement du service.- Vous supervisez le flux et la planification des interventions du personnel auprès de nos clients.- Vous collaborez étroitement avec la responsable de READOM.PROFIL RECHERCHE- Expérience de plusieurs années en soins et intérêt pour la gestion du flux.- S inscrire dans une dynamique d évolution de pratique.- Formation de base en soins infirmiers ou ergothérapie et expérience dans divers domaines de soins.- Diplôme en management ou volonté de se former.- Expérience en management, encadrement et supervision d équipe.- Expérience dans les soins à domicile, un atout.- Facilité de communication, capacité d analyse et adaptation à un environnement en évolution.- Rigueur et sensibilité scientifique.- Maîtrise des outils usuels.- Aptitude à travailler en équipe, attitude positive, ouverture d esprit.NOUS OFFRONS- Un poste de travail alliant autonomie et travail en équipe pluridisciplinaire, au service d un programme d intérêt public.- Une activité variée, riche en contacts, faisant appel à des qualités managériales et humaines.- Un environnement de travail agréable et stimulant, dans un domaine en plein essor et devant relever de nombreux enjeux sociétaux.- Une formation continue encourageant le développement de compétences.- Des conditions de travail et de salaire équitables selon la Convention Collective de Travail (CCT) dans le secteur sanitaire parapublic vaudois.- Une politique équitable (FAIR-ON PAY).RENSEIGNEMENTS ET CAHIER DES CHARGES-ENTRÉE EN FONCTION- Le 1er septembreDÉLAI DE POSTULATION- 14 juilletNous prenons en considération uniquement les dossiers qui contiennent les pièces suivantes: lettre de motivation, CV, copies de tous les diplômes et tous les certificats de travail. Un extrait du casier judiciaire sera demandé ultérieurement. jide9f8db5afr jit0727afr jpiy26afr