Description

QoQa è innanzitutto quasi un milione di membri della nostra magnifica Qommunauté che scoprono ogni giorno offerte scovate dai nostri team. La nostra missione: stupire. Il successo lo dobbiamo al formidabile lavoro delle nostre oltre 240 lontre che si impegnano quotidianamente per proporre esperienze, scoperte e un servizio al top.Oggi cerchiamo la perla rara per unirsi al team Lead Social Media. Missione, se l'accetti:In qualità di Lead Social Media, sei il direttore d'orchestra del nostro ecosistema editoriale. Il tuo ruolo: trasformare la strategia in una meccanica fluida e coerente che fa risplendere QoQa quotidianamente.Pilotare la strategia editoriale quotidianamente- Assicuri la strategia editoriale dei social network di QoQa trasformando la visione definita dal Lead in una roadmap chiara, coerente e pilotata.- Gestisci il calendario editoriale e vegli sull'equilibrio tra i momenti salienti commerciali, le campagne di brand, le attualità e gli interventi spontanei.- Arbitri le richieste di pubblicazione per garantire la qualità, la pertinenza e la fattibilità dei contenuti.- Fai vivere la nostra cultura: animi il comitato editoriale e incoraggi l'emergere di nuove idee, formati e approcci.- Sfidi i contenuti proposti dal team per far evolvere costantemente il nostro modo di raccontare storie.- Contribuisci a far vivere una cultura editoriale esigente, curiosa e veramente audace.Coordinare le nostre campagne- Costruisci i piani media delle nostre campagne in collaborazione con i team Marketing.- Assicuri il buon svolgimento delle campagne, dalla loro ideazione fino alla loro analisi.- Contribuisci a migliorare continuamente i nostri metodi di lavoro, i nostri strumenti e i nostri processi editoriali.Accompagnare e far crescere il team- Inquadri, motivi e accompagni il nostro team di Social Media Manager nel loro sviluppo professionale.- Organizzi la ripartizione dei progetti e vegli su un carico di lavoro equilibrato.- Incoraggi la collaborazione, la condivisione delle buone pratiche e la crescita delle competenze di ciascuno.Parliamo di te e delle tue competenzeIl tuo percorso- Sei titolare di un diploma universitario, HES o equivalente.- Giustifichi un'esperienza confermata (5 anni minimo) nei settori del contenuto, dei social network, dei media o della comunicazione.- Hai già coordinato un team o pilotato progetti editoriali che riuniscono diverse parti interessate.- Padroneggi l'inglese. E se hai ottime conoscenze di tedesco (orale e scritto), è ancora meglio!Le tue competenze - Le tue qualità- Leader benevolo: sai creare un ambiente di lavoro stimolante, accompagnare un team e dare feedback che fanno progredire.- Eccellente organizzatore: pianificare, arbitrare e coordinare diversi progetti in parallelo non ti spaventa.- Cultura editoriale affermata: identifichi rapidamente un buon angolo, un formato che funziona o un'idea che merita di essere spinta più lontano.- Spirito critico e creativo: rimetti in discussione le abitudini e cerchi costantemente nuovi modi per sorprendere la nostra comunità.- Comunicatore: sai federare profili diversi, far avanzare le discussioni e creare ponti tra i team.- A tuo agio con i social network: comprendi i codici delle diverse piattaforme, gli usi delle comunità e le evoluzioni degli algoritmi.- Dotato di un forte spirito analitico: sai far tradurre i dati in azioni concrete.- L'agilità è la tua lingua: ami rimettere regolarmente in discussione il tuo modo di lavorare e non temi gli imprevisti.- A tuo agio con l'IA, i nuovi strumenti di creazione e le nuove modalità per immaginare, produrre e ottimizzare i contenuti.Perché tu resti al top, ti offriamo- Un ambiente sano, dove puoi essere te stesso.- Un'atmosfera e un ambiente di lavoro piacevoli nella nostra sede.- Un orario di lavoro flessibile e ibrido.- Un sistema di vantaggi sociali eccellenti (5 settimane di vacanza, LPP vantaggiosa, congedi oltre il minimo legale, sconti e contributi finanziari: piano di mobilità, abbonamento telefonico, pasti, sport, possibilità di formazione continua e di sviluppo).Le prossime tappeHai ciò che serve per raccogliere questa sfida?Per entrare in gara, inviaci almeno il tuo CV e una lettera o video di presentazione personalizzata. Fai parlare la tua creatività e raccontaci perché saresti la persona ideale per questo lavoro. Quali sono i tuoi superpoteri: Sorprendici!Ti ringraziamo (e anche il pianeta) di non inviare documenti cartacei. Se il tuo percorso corrisponde ai nostri criteri per il posto, ti inviteremo a scoprire la nostra tana e a farci scoprire i tuoi talenti sul campo. In caso contrario, riceverai un'e-mail nel minor tempo possibile.Ora, buttati e tenta la fortuna!Entrata in funzione: il prima possibile (ma possiamo discutere se sei la persona giusta)Tipo di contratto: CDITasso: 100%Luogo: Bussigny o Zurigo jid81f76adait jit0832ait jpiy26ait