Description

Deine Aufgaben

• Du verantwortest den Aufbau einer neuen Logistikorganisation für unser Grossteilegeschäft in der Schweiz
• Du führst und entwickelst ein Team vonMitarbeitenden und stellst deren Wohlbefinden und Sicherheit an erste Stelle
• Du optimierst kontinuierlich die Prozesse zur effizienten Handhabung von grossen Paketen, Sperrgütern und Stückgütern
• Zusammen mit unserem Process Engineering und den Projektleitern erarbeitest und implementierst innovative Logistiklösungen
• Du verantwortest das operative und strategische Management einer neuen Logistiksiteinklusive Budget und Ressourcenplanung

Deine Fähigkeiten

• Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung in der Logistik, idealerweise mit Fokus auf Grossteile oder Sperrgutlogistik
• Du überzeugst durch ausgeprägte Leadership-Skills und ein starkes unternehmerisches Denken
• Du kannst mit hoher Volatilität umgehen und begreifst neue Herausforderungen als Möglichkeit zur Innovation
• Du bringst nachweisliche Erfahrung im Aufbau und der Optimierung logistischer Prozesse mit, Kenntnisse in der Automatisierungstechnik sind von Vorteil
• Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch
• Kreativität und Initiative nutzen, um Probleme zu lösen und Ziele zu erreichen
• Erkennen von Verbesserungspotenzialen und Implementieren von Änderungen zur Steigerung der Produktivität und Effektivität

Warum startest du bei uns?

• Kultur ist alles: Unsere Werte – kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich und ambitioniert – bilden die Grundlage unserer Reise.

• Mutig und unkonventionell: Dein Mut und dein innovativer Geist werden hier geschätzt. Wir stellen konventionelle Weisheiten in Frage und begrüssen diejenigen, die es wagen, anders zu denken.

• Unkompliziert: Einfachheit ist unser Kern. Wir vermeiden das Unnötige und konzentrieren uns auf das, was wirklich zählt – deine Entwicklung, unsere gemeinsamen Erfolge und das Meistern von Herausforderungen.

• Flexibilität und Freiheit: Wir glauben, dass Innovation und Kreativität in einem Umfeld gedeihen, in dem Flexibilität und Freiheit gelebt werden kann. Jede Position ist in einem% Pensum möglich.

• Schnelles Wachstum: Bei uns ist Wachstum eine kontinuierliche Reise. Damit auch du wachsen kannst erhältst du von uns pro Jahr 2000 EDU-Punkte für deine Weiterentwicklung.

• Weitere Vorteile: Profitiere von unseren Mitarbeitenden-Konditionen in unserem Online Shop, 25 Tagen Ferien, Galaxus Mobile zum Vorteilspreis, gratis Parkplatz und vielem mehr.

Wir arbeiten im Team für den Erfolg

Bei Galaxus fördern wir Talente, indem wir uns mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen zusammentun, um das beste Team zu bilden. Wir stehen für eine gleichberechtigte Behandlung und Chancen für alle, unabhängig von ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Familienstand, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung oder jedem anderen Status. Vielfalt ist unser Treibstoff für Innovation und eine Kultur der Offenheit und Zusammenarbeit.