Beschreibung
Junior Digital & Administration Manager - 60% (w/m/d)
Das Kongresshaus Zürich liegt im pulsierenden Zentrum von Zürich, der Wirtschaftsmetropole der Schweiz. Es verbindet Business, Kultur, Kunst und Gastronomie unter einem Dach zu einem Gesamterlebnis. Das Event- und Kongresszentrum bietet Platz für bis zu 4'500 Gäste und ist damit der grösste Veranstaltungsort dieser Art in der Innenstadt. Hier treffen bedeutende Architektur, moderne Infrastruktur und exzellenter Service aufeinander. Die Kongresshaus Zürich AG (Zurich Convention Center Ltd.) betreibt und vermarktet das Kongresshaus Zürich sowie das LUX Restaurant & Bar und bietet im gesamten Gebäudekomplex inklusive der Tonhalle Zürich gehobene Gastronomie. Das im Jahr 1985 gegründete Unternehmen setzt in der Veranstaltungsindustrie neue Massstäbe im Nachhaltigkeits- und Qualitätsmanagement.
Unsere Unternehmung braucht ab sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung als Ergänzung zu unserem Team.
Junior Digital & Administration Manager - 60% (w/m/d)
Job ID: 10040
Ihre neue Aufgabe
Schnittstellenverantwortung und erste Kontaktperson in sämtlichen IT- und Systemfragen für externe Ansprechpartner wie Organisation und Informatik Zürich (OIZ) und Softwarelieferanten
Mitarbeit und Koordination bei OIZ-Projekten, inklusive Umsetzung interner technischer Anforderungen
Verantwortlich für Schulungen, Planung, Durchführung und Dokumentation von wichtigen Applikationen wie ELO und Easylearn
Einrichtung, Konfiguration und Bereitstellung von PCs für neue Mitarbeitende sowie Rücknahme und Deaktivierung bei Austritten
Software-Superuser und Systemadministrator für zentrale Applikationen und Zugriffsrechte
Operative und technische Unterstützung verschiedener Systeme im F&B Bereich wie Lightspeed Kassensystem, inklusive Nutzer- und Geräteverwaltung
Koordination und Pflege der Schnittstellen zwischen den verwendeten Digital-Systemen (Momentus, Lightspeed, Abacus und andere)
Organisation und Umsetzung von Produkt- und Rechnungsupdates in den jeweiligen Systemen
Unterstützung der digitalen Weiterentwicklung des Unternehmens durch Prozessanalysen, Systemoptimierungen, Ausbau und Einführung neuer Tools
Was Sie mitbringen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ oder Abschluss im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik
Erste Berufserfahrung im Bereich IT Support / IT Customer Support / Digitalisierung
Erste Erfahrung im Prozess- und Qualitätsmanagement sowie Betriebswirtschaft von Vorteil
Einschlägige Berufserfahrung in der Implementierung und Weiterentwicklung von digitalen Tools und SharePoint
Kommunikative, freundliche und offene Persönlichkeit mit einer sehr strukturierten, lösungsorientierten und vernetzten Denkweise
Muttersprache Deutsch und sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
Was wir Ihnen bieten
Gut zu wissen!
STV-Funktion für unsere Executive Assistant
In dieser Funktion rapportieren Sie direkt an unseren CEO
Home-Office Möglichkeit nach Vereinbarung
Je nach Wunsch, sind wir für die Auslegung des Teilzeitpensums innerhalb der Woche sehr offen
Unsere Vorzüge als Arbeitgeberin
Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Vermittlungsprämie
Attraktive Fringe Benefits
Offene Kommunikation und Kollegialität sind selbstverständlich
Arbeiten an einem der schönsten Orte Zürichs
Unser "Way of Work"
Mit Service-Exellence aus Überzeugung begeistern wir unsere Kunden
Authentische Gastgeberinnen und Gastgeber zu sein ist unsere Passion
Innovation in jeder Hinsicht motiviert uns zu Bestleistungen
Noch Fragen?
Möchten Sie sich einbringen und die Zukunft der Kongresshaus Zürich AG mitprägen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (als PDF-Datei) über unser Bewerberformular unter JETZT BEWERBEN.
Für diese Suche berücksichtigen wir keine Bewerbungen von Personalvermittlern.
Stevens
Director Human Resources
E-Mail schreiben
Kongresshaus Zürich AG / Zurich Convention Center Ltd.
Gotthardstrasse 5
8002 Zürich
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