Beschreibung

Was Sie bewegen:

• Im Auftrag der IV-Stellen begleiten Sie unsere Teilnehmenden ressourcen- und lösungsorientiert im Eingliederungsprozess.
• Sie bewerten die Selbst-, Sozial-, Fach- und Methodenkompetenzen unserer Teilnehmenden und bewerten deren Eingliederungs- und Leistungsfähigkeit.
• Zusammenarbeit mit den Arbeitsbereichen, Berufsberatung und anderen Ansprechsgruppen.
• Sie führen Standort- und Schlussgespräche zusammen mit den Eingliederungsfachpersonen und den Teilnehmenden durch.
• Zu Handen der IV-Stellen verfassen Sie fristgerechte und aussagekräftige Berichte
• Sie unterstützen unsere Arbeitsvermittlung nach Bedarf bei der Akquise und Vermittlung von Praktikumsplätzen und Arbeitsstellen im primären Arbeitsmarkt.
• Sie unterstützen mittels Bewerbungscoaching unsere Teilnehmenden im Bewerbungsprozess.

Was Sie mitbringen:

• Sie haben Interesse an der Arbeit mit erwachsenen Menschen von 18 bis 60 Jahren.
• Die agogischen Fragestellungen und Bereitschaft zur fachlichen Auseinandersetzung bereiten Ihnen Freude.
• Sie besitzen ein hohes Qualitätsbewusstsein und Ihre Kundenorientierung zeichnen Sie aus.
• Sie sind eigenverantwortliches Arbeiten gewöhnt.
• Sie besitzen eine sehr gute Beobachtungsgabe und Fähigkeit zur Reflexion.
• Sie können sich als flexible, selbständige und teamfähige Person bezeichnen und sind ein Organisationstalent.
• Die Arbeit am PC mit den gängigen MS Office Programmen ist für Sie kein Problem und Sie können sich mündlich und schriftlich sehr gut ausdrücken.

Wir bieten:

• Fachliche Begleitung während der Ausbildung durch Praxisausbildner.
• Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das auf Teamplay, Werte und Innovation setzt.
• Sie werden Teil einer Unternehmung, die Wert auf Inklusion, Diversität und gesellschaftlichen Mehrwert legt.
• Zusätzliche Ferientage, flexible Arbeitszeiten sowie überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge.
• Individuelle Förderung durch interne und externe Weiterbildungen.
• Gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer attraktiven Stadt, Gratisparkplätze vor Ort.
• Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Essenspauschalen, zusätzliche Familienzulage.
• Kollegiale Zusammenarbeit, offene Kommunikation und flache Hierarchien.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freut sich das HR-Team auf Ihre Bewerbung.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herr Jonas Herzog, Abteilungsleitung IV-Massnahmen, Tel