Description

VOTRE MISSION

· Assurer la gestion bienveillante d'une équipe composée d'infirmières, d'ASSC et d'aides-soignantes, en garantissant la qualité et la sécurité des soins, en faisant preuve de leadership.

· Garantir la qualité et la sécurité des soins prodigués en encadrant et soutenant l'équipe soignante dans ses missions quotidiennes.

· Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets d'amélioration continue pour optimiser les pratiques et les conditions de travail au sein de l'unité ou du pôle de Médecine.

· Assurer une communication et une collaboration efficace dans le service avec les autres professionnels de la santé et les familles.

· Déléguer certaines tâches ou responsabilités, si nécessaire.

NOUS DEMANDONS

· Bachelor of Science HES en soins infirmiers ou titre jugé équivalent.

· Reconnaissance de la Croix-Rouge pour les diplômes étrangers (ou à demander).

· Formation de cadre de proximité, ou volonté d'acquérir cette formation.

· Expérience de 5 ans au minimum dans les soins hospitaliers dont idéalement une année au minimum en Médecine.

· Maîtrise des outils informatiques de gestion et capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

· Fortes compétences en gestion d'équipe, avec une grande capacité de prise de décision et un sens aigu des responsabilités.

· Excellentes aptitudes organisationnelles, capacité d'anticipation et compétences relationnelles orientées vers des solutions pratiques.

· Souplesse, réactivité et capacité d'adaptation face aux exigences et imprévus du service.

NOUS OFFRONS

· Voies décisionnelles rapides avec une culture de travail positive favorisant une communication ouverte et respectueuse.

· Environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique et engagée.

RENSEIGNEMENTS

M. Serge Diotte, Infirmier-chef Pôle Médecine

Tél. :

Mme Anne Froidevaux, Responsable RH et adjointe

Tél. :

DÉLAI DE POSTULATION

13/07/2025