Beschreibung

Das HR-Team betreut die internen Mitarbeitenden wie auch unsere Beratenden von der ersten bis zur letzten Minute: Anstellung, Onboarding, Entwicklung, Bezahlung, Austritte – der ganze HR-Life-Cycle. Unsere 3 Teammitglieder schätzen den abwechslungsreichen, spannenden Arbeitsalltag sowie die rege Kommunikation in allen Landessprachen.

Deine Hauptaufgaben

• Bewirtschaftung und Pflege der Beraterstammdaten (Erfassung sowie Mutationen)
• Administrative Tätigkeiten sowie Unterstützung des Bereichs HR Sales/Direktvertrieb (keine Akquise)
• Erstellung von Earning-Abrechnungen sowie Austrittsrechnungen für unsere Berater*innen       

Deine Zusatzaufgaben

• Unterstützung bei diversen HR-Projekten
• Organisation von Mitarbeitergeschenken und Mitwirkung bei Mitarbeiteranlässen

Was du mitbringst

• Kaufmännische Ausbildung von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1)
• Gute Französisch- oder Italienischkenntnisse (mind. Level B1)
• Hohe digitale Affinität und Routine im Umgang mit Microsoft Office 365
• Teamplayer mit flexibler, zuverlässiger und hands-on Arbeitsweise

Wenn du alles mit Ja beantworten kannst, freuen wir uns auf deine komplette Bewerbung per E-Mail.