Beschreibung

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die gesamte Personaladministration, das Arbeitsvertragsmanagement sowie die On- und Offboarding-Prozesse
• Verantwortlich für die Verarbeitung von Lohnläufen, Quellensteuer und Sozialversicherungen, inkl. Jahresabschlüssen
• Kontakt zu Behörden und Ämtern
• Unterstützung der Linienvorgesetzten aller Abteilungen bei der Personal-Bedarfsplanung, der Rekrutierung und der Mitarbeiterbetreuung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Legal Counsel in verschiedenen rechtlichen Belangen

Ihr Profil:

• Persönlichkeit, die menschlich und fachlich überzeugt
• Selbständige, zuverlässige und effiziente Arbeitsweis
• Teamplayer mit hoher Sozialkompetenz, Eigenmotivation und ausgeprägter Dienstleistungsorientierung
• HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis
• Mehrjährige Erfahrung im operativen HR (vorzugsweise in KMU-Betrieben), in der Lohnverarbeitung und der HR-Administration 
• Fundiertes Wissen im Sozialversicherungsbereich und Arbeitsrecht 
• Weiterbildung und Erfahrung im juristischen Bereich
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse – mündlich und schriftlich

Wir bieten:

• Vielseitige Aufgaben mit Eigenverantwortung
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• Ein kollegiales, langjährig eingespieltes Team
• Eine Interessante Tätigkeit in einem dynamischen Umfel
• Arbeitsort Flughafen Zürich

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung an:

Cat Aviation AG
Frau Charlotte Visetti
Head of Human Resources
Postfach 2223
8060 Zürich Flughafen

Telefon 044 804 11 82

E-Mail: jobs@cat-aviation.com