Beschreibung
Das La Tour Krankenhaus verfügt über eine Notfall- und Bereitschaftsmedizin, die sieben Tage die Woche und 24 Stunden am Tag geöffnet ist. Unser Dienst umfasst die gesamte Infrastruktur, die für die Diagnosestellung, die Erstversorgung und Überwachung, unabhängig vom Schweregrad des Falls, erforderlich ist. Zudem verfügt er über einen Wiederbelebungsraum, einen Gipsraum sowie verschiedene Behandlungs- und Beratungsräume.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir:
Krankenpfleger/-schwester im Notdienst - befristeter Vertrag 4 Monate 90%
Ihre Aufgabe:
In einer Spitzenklinik übernehmen Sie eine abwechslungsreiche Position in einem interdisziplinären Team, das aus Pflegekräften, Pflegehilfen und Ärzten besteht.
Sie sind verantwortlich für die pflegerische Betreuung der Patienten im Notfallbereich: Empfang, Triage und Notfallversorgung.
In diesem Rahmen sind Sie zuständig für:
- Empfang von Patienten und deren Angehörigen in Krisensituationen
- Kontinuierliche Bewertung des klinischen Zustands und der Entwicklung des Patienten in akuten Situationen
- Antizipation jeglicher Veränderungen im Zustand der Patienten basierend auf aktuellem wissenschaftlichem Wissen
- Sicherstellung der Umsetzung und Kontinuität qualitativ hochwertiger Pflege in akuten Situationen
- Begleitung und Unterstützung der Patienten und ihrer Angehörigen sowie Erfüllung ihrer Bedürfnisse im Rahmen der akuten Behandlung
Wir suchen ein Profil, das folgende Kriterien erfüllt:
- Abschluss als Krankenpfleger/-schwester
- Erfolgreiche Erfahrung im Notdienst (obligatorisch)
- Zertifikat als Experte für Notfallpflege, ein echter Vorteil
- Besitz der Anerkennung durch das Rote Kreuz (für ausländische Abschlüsse)
- Kontakt- und Serviceorientierung im Rahmen einer privaten Einrichtung
- Selbstständigkeit, Fürsorglichkeit, Vielseitigkeit, Anpassungsfähigkeit, Organisationsfähigkeit und Prioritätensinn sind wesentliche Qualitäten
- Positive Einstellung im Team und Fähigkeit, ein vertrauensvolles Klima zu schaffen
Wir bieten Ihnen:
Vertragsart: Befristeter Vertrag von maximal 4 Monaten
Beschäftigungsumfang: 90%
Eintrittsdatum: 1. Juni 2026