Description

Direttore o Direttrice di RSAIl Réseau Santé et Social de la Gruyère (RSSG) è un ente di diritto pubblico che riunisce i comuni del distretto. Attore chiave dell'offerta medico-sociale regionale, raggruppa residenze sanitarie assistenziali (RSA), il Servizio di assistenza e cura a domicilio, il Servizio sociale e altri istituti medico-sociali del distretto, al fine di garantire una presa in carico coerente, coordinata e adattata ai bisogni della popolazione. Nel quadro della ricostruzione della RSA (87 camere, di cui 15 in unità specializzate, con futuri appartamenti protetti, attualmente delocalizzata a Billens), il RSSG mette a concorso la posizione di:Direttore o Direttrice di RSALa vostra missione:In qualità di Direttore o Direttrice, assicurate la direzione operativa e strategica dell'istituto in conformità con le norme cantonali. Il vostro management è ancorato all'approccio centrato sulla persona, mirando al mantenimento e al miglioramento della qualità della vita dei residenti, essendo anche attenti ai bisogni dei loro familiari. Costruite una dinamica collaborativa tramite squadre trasversali, concretizzando la logica domiciliare auspicata dal RSSG. Vigilate affinché le collaboratrici e i collaboratori possano evolvere, integrare nuove competenze e raggiungere un livello ottimale di autonomia ed esemplarità, in uno spirito di management partecipativo e di trasparenza.Compiti e responsabilità:Management:- Prospettiva: anticipare le tendenze suscettibili di influenzare i settori di attività dell'istituto;- Prospettiva: analizzare, sintetizzare e proporre soluzioni innovative e adattate;- Progetto e cultura: creare e sostenere una visione positiva, incarnare e far vivere la missione e i valori del RSSG presso tutte le parti interessate;- Eccellenza: sviluppare soluzioni pertinenti ed economiche; garantire la qualità; pilotare progetti e assicurare il rispetto del quadro legale, delle regole dell'arte e delle buone pratiche;- Apprendimento: incoraggiare la condivisione delle conoscenze, sviluppare le competenze e vigilare su un ambiente di lavoro favorevole.- Gestione continua: seguire gli indicatori del Rete e proporre misure di creazione di valore controllando al contempo i costi.Leadership:- Entratura, ascolto attivo e assertivo;- Capacità di risolvere divergenze, tensioni e conflitti;- Attitudine a comprendere le dinamiche di gruppo, a federare e mobilitare squadre multidisciplinari adattando lo stile di leadership alle situazioni e agli interlocutori;- Capacità di ispirare e accompagnare il cambiamento;- Arte del feedback, della negoziazione e della mediazione.Profilo:- Personalità: Agite in qualità di ambasciatrice o ambasciatore dell'istituto e del RSSG. Siete riconosciuti per la vostra etica, la vostra esemplarità, il vostro spirito di squadra, il vostro entusiasmo e il vostro ascolto attivo. Sapete creare un ambiente di fiducia propizio all'impegno e siete a vostro agio tanto nel lavoro sul campo quanto nella riflessione strategica. Trovate nella co-costruzione e nella collaborazione con la direzione del RSSG una fonte di motivazione.Formazione:- MAS / DAS in Management delle istituzioni sanitarie, Diploma di Direttore o Direttrice di istituzioni sociali e medico-sociali o formazione giudicata equivalente;- Formazione complementare in management ed economia.Esperienze:- Esperienza confermata in una posizione di direzione in istituzione medico-sociale;- Padronanza delle sfide finanziarie e del quadro legale applicabile alle RSA; la conoscenza del contesto friburghese costituisce un vantaggio;- Sensibilità comprovata alle sfide HR e allo sviluppo della cultura aziendale.Lingue:- Perfetta padronanza orale e scritta del francese; la conoscenza del tedesco costituisce un vantaggio.Ciò che offriamo:- Una vera autonomia nel quadro istituzionale del RSSG;- La possibilità di contribuire direttamente all'evoluzione di una rete di cure ambiziosa e di ispirare le collaboratrici e i collaboratori in termini di qualità di vita, salute e sociale per il distretto della Gruyère;- Una politica sociale e salariale attrattiva;- Sostegno alla formazione continua;- Possibilità di ispirare le politiche sanitarie sul distretto della Gruyère.Candidatura:Per qualsiasi informazione complementare è possibile contattare la Direzione generale.Vi preghiamo di farci pervenire il vostro dossier completo (lettera di motivazione, CV, diplomi e pretese salariali) unicamente per via elettronica sul nostro sito internet entro l'8 giugno.Data di entrata in funzione: da convenire jid078506bait jit0624ait jpiy26ait