Votre mission :
En tant que Coordinateur(trice) Automation, vous vous assurez que les systèmes de commande du procédé de nos installations respectent les exigences de la production en particulier en lien avec la conformité et la disponibilité.

Vos activités :

• Identifier et investiguer les problèmes d’automation
• Participer activement à l’amélioration continue en relation avec les systèmes d’automation
• Apporter du support à la résolution de problème et à l’optimisation des procédés
• Mettre en place les plans d’actions nécessaires et les suivre en collaboration avec les partenaires
• Coordonner les interfaces entre l’exploitation, le procédé et le service automation
• Participer à la mise en service des projets d’investissement et d’amélioration, en particulier en réalisant les tests en plateforme et sur les installations (FAT-SAT)
• Etablir et maintenir à jour la documentation fonctionnelle automation en collaboration avec les ingénieurs procédé et le service automation (cahier des charges, etc.)
• Apporter du support aux équipes d’analyse de risque
• Former le personnel exploitant à l’utilisation du système de commande du procédé

Vous disposez :

• CFC de technologue en production chimique, laborantin en chimie ou jugé équivalent (brevet de thermiste, brevet exploitant de STEP, etc.)
• Expérience de quelques années dans une production chimique pilotée par un système de commande procédé
• Bonne compréhension et connaissance des systèmes de commande de procédé
• Facilité à interagir avec les personnes et à coordonner les activités de manière transversale
• Aisance dans la rédaction de rapports
• Intérêt pour la technologie d’automation des procédés
• Sensibilité développée aux règles de sécurité

Nous vous offrons :

• Une culture d’entreprise forte, partagée et vécue par l’ensemble de nos collaborateurs(trices)
• Un cadre de travail faisant appel à des technologies très évoluées dans une PME ancrée dans le tissu économique régional
• Le développement de vos compétences professionnelles dans une entreprise dont la formation continue est un élément clé de sa stratégie
• Des prestations sociales attractives et des possibilités de flexibiliser son temps de travail

Entrée en fonction : à convenir