Beschreibung

Sous la responsabilité directe du Responsable d’Agence, le/la Consultant(e) en Personnel est chargé(e) de développer et de fidéliser un portefeuille clients dans son secteur d’activité, en anticipant les besoins du marché. Il/Elle participe activement à la prospection et à l’acquisition de nouveaux clients, tout en les conseillant sur leurs besoins en recrutement de personnel permanent et temporaire. Par ailleurs, il/elle enrichit son vivier de candidats avec des profils qualifiés grâce à une recherche active, place et accompagne les candidats au sein des entreprises clientes, et assure un suivi tout au long de leurs missions.

Mobilité requise sur les régions de Bulle et Lausanne.

Développement commercial

• Développer votre portefeuille clients grâce à une prospection ciblée

• Assurer des visites régulières auprès de nos partenaires 

• Représenter Accès Personnel en tant qu’ambassadeur 

Recrutement

• Rédiger et diffuser les offres d'emplois 

• Sourcer activement les talents sur les réseaux sociaux et via d’autres canaux spécialisés

• Effectuer les entretiens et évaluer les candidats

• Constituer un vivier de talents qualifiés 

• Assurer le suivi des collaborateurs placés en mission 

Administration

• Préparer les dossiers des candidats conformément aux exigences clients

• Informer et conseiller les collaborateurs sur leurs droits et obligations

• Gérer les contrats en conformité avec la législation

• Vous avez une expérience confirmée dans le placement de personnel 

• Connaissance de la Convention de Location de Services, un atout

• Très bonnes connaissances du marché local et réseau étoffé 

• Sens aigu de la communication et capacité à travailler en autonomie comme en équipe 

• Excellentes aptitudes relationnelles, sens du contact et humilité

• Sens du service et orientation client

• Maîtrise des outils informatiques (MS Office)

• Organisation, rigueur et capacité à travailler en autonomie et en équipe

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus à postuler !