Description

• Evaluer les besoins et les compétences des réfugié-e-s et les accompagner dans le processus d’intégration professionnelle
• Mettre en place des mesures d’intégration, stages et autres activités
• Créer, assurer le suivi et animer des formations/cours pour les réfugié-e-s
• Assurer le suivi et la mise à jour dans le système de gestion
• Effectuer l’administration et l’information liées aux différents suivis
• Collaborer avec les Services internes du Département
• Collaborer avec le réseau de partenaires externes, les responsables de mesures d’intégration sociale (MIS), les Services étatiques concernés
• Connaître les offres du dispositif cantonal et collaborer avec les responsables respectifs (programmes d’occupation, cours d’intégration et cours de langue, etc.)
• Participer au développement et à la mise en œuvre des nouveaux projets internes ou externes

• Formation tertiaire en sciences humaines ou autres formations jugées pertinentes pour le poste
• Expérience professionnelle dans l’insertion socioprofessionnelle et/ou la formation d’adultes, expérience en gestion de projet, un atout
• Formation de formateur-rice d’adultes, un atout (ex. Certificat FSEA)
• Expérience professionnelle dans le soutien aux personnes migrantes, un atout
• Bonnes connaissances du tissu économique et associatif du canton de Fribourg
• Compétences organisationnelles et administratives, capacité de synthèse et bonne résistance au stress
• Sens de l’initiative, sens aigu des responsabilités et éthique professionnelle
• Capable de travailler de manière autonome et également en équipe, dans un univers multiculturel
• Grande habilité avec les outils informatiques modernes (gestion de données, Microsoft Office etc.) ; connaissance du logiciel de gestion Tutoris ou équivalent, un atout
• De langue maternelle française ou allemande avec d’excellentes connaissances de l’autre langue, maîtrise d’une autre langue un atout

Le lieu de travail est Fribourg (avec déplacement à Matran possible)
Entrée en fonction: 1er mars 2026 ou à convenir.

Pour en savoir plus sur le poste, adressez-vous à M. Matthieu Cattin, Responsable d'équipe Intégration, tél. 026 425 81 43.

Nous vous remercions de votre intérêt et attendons votre dossier d’ici au 4 janvier 2026 par le biais du portail en ligne Conseiller en intégration professionnelle, 80-100% à Fribourg (h/f/d).