Description

Es handelt sich um eine einzigartige hybride Funktion, die Führungsaufgaben (CEO, 40 %) mit der Leitung der Vermarktung unserer forschungsbasierten Wissensprodukte im Bereich der ökologischen Landwirtschaft (40–60 %) verbindet, wobei der Schwerpunkt auf der Umwandlung von Forschungsergebnissen in marktreife kommerzielle Produkte für die ökologische Landwirtschaft liegt.

Unsere Erwartungen       

Als CEO ABIM (40%)

  • Unterstützung des ABIM-Vorstands bei der strategischen Führung, um die langfristige Ausrichtung zu gestalten und relevante Branchentrends zu identifizieren
  • Operative Führung und Überwachung der Geschäftsentwicklung, Partnerschaften und finanzielle Performance
  • Förderung des Wachstums der Konferenz und damit verbundener Dienstleistungen
  • Vertretung des Unternehmens nach aussen gegenüber Stakeholdern und Partnern

Als Leiter*in Wissensvermarktung (FiBL – 40–60%)

  • Entwicklung einer Vermarktungsstrategie für ausgewählte forschungsbasierte Wissensprodukte
  • Identifizierung, Konzeption und Einführung marktreifer Produkte und Dienstleistungen (z. B. Tools, Plattformen, Schulungen, Beratungsdienste, Datenprodukte, IP-basierte Angebote)
  • Unterstützung bei der Mittelbeschaffung, der Nutzung von Fördermitteln und der Diversifizierung der Einnahmen durch kommerzielle Aktivitäten
  • Enge Zusammenarbeit mit Forschern, Projektmanagern und externen Partnern, um eine starke Marktanpassung sicherzustellen

Ihr Profil

  • Erfahrung in einer Führungs- oder Managementposition, einschliesslich strategischer Planung, Stakeholder-Einbindung, Marketing und Geschäftsentwicklung
  • Leidenschaft für nachhaltige Landwirtschaft und vorzugsweise biologischen Landbau, idealerweise auch für Biocontrol.
  • Erfahrung mit Veranstaltungsplanungsprozessen und Zeitplänen.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten; verhandlungssicheres Englisch, weitere Sprachen wünschenswert, idealerweise Deutsch und/oder Französisch.

Unser Angebot

Sie werden vom FiBL in Frick mit einem Pensum von 80–100% angestellt. Dank flacher Hierarchien erwartet Sie eine Arbeitskultur, die sich durch effizientes, unkompliziertes Arbeiten und zahlreiche Möglichkeiten zur Mitgestaltung auszeichnet. Homeoffice-Regelungen, flexible Jahresarbeitszeiten und die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit unterstützen eine gute Work-Life-Balance. FiBL-Mitarbeitende geniessen zudem beste Bio-Verpflegung in unserer hauseigenen Gastronomie und einen Arbeitsplatz mitten im Grünen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie direkt über das Bewerbungsformular einreichen, Anfragen senden Sie bitte an .

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