Beschreibung

Strategie & Wachstum:

Du entwickelst die Geschäftsstrategie deiner Division im Einklang mit den Unternehmenszielen und identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten

Exzellente Rekrutierung:

Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess für strategische Kunden und stellst eine hohe Qualität sowie Kundenzufriedenheit sicher

Beziehungsmanagement:

Du baust nachhaltige Partnerschaften mit Kunden und Kandidaten auf

Teamführung:

Du leitest, coachst und entwickelst dein Beraterteam, förderst eine positive Vertriebskultur und unterstützt kontinuierliches Lernen

Kaufmännisches Management:

Du überwachst Sales-KPIs, koordinierst administrative Aufgaben und sorgst für einen reibungslosen Backoffice-Betrieb in Zusammenarbeit mit dem Headquarter

Was du mitbringst

• Einen Hochschulabschluss oder gleichwertige Qualifikation.
• Nachweisbare Erfahrung in der Personalbeschaffung und im Dienstleistungsvertrieb (idealerweise in der Pflege).
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Starke Fähigkeiten im Personalmanagement und in der Geschäftsentwicklung.
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Führung, Kommunikation und Geschäftsentwicklung
• Sehr gute Kommunikations-, Beziehungsaufbau- und Führungsfähigkeiten.
• Ergebnisorientierte Denkweise mit Begeisterung für Zusammenarbeit, Innovation und kontinuierliche Verbesserung
• Schnelligkeit und Qualität in der Personalvermittlung

Warum Gi?

Du wirst Teil eines dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmens, in dem deine Ideen zählen und deine Entwicklung gefördert wird. Wir bieten:

• Eine Kultur der Zusammenarbeit
• Spannende Herausforderungen
• Diese Rolle beinhaltet attraktive Benefits wie einen Dienstwagen, flexible Arbeitszeitgestaltung, moderne Büros, überobligatorische BVG Lösung und ein attraktives Bonussystem.