Description

Unitevi al nostro cliente, un'azienda dinamica, esigente e rigorosa, Assistente tecnico - Contratto a tempo determinato di 1 mese minimo con possibilità di contratto a tempo indeterminato - 50% Unitevi al nostro cliente, un'azienda dinamica, esigente e rigorosa, riconosciuta per la qualità dei suoi servizi. Fornite un supporto temporaneo chiave ai team di progetto e contribuite al buon funzionamento quotidiano. Assistente tecnico - Contratto a tempo determinato di 1 mese minimo con possibilità di contratto a tempo indeterminato - 50%Informazioni sul ruoloL'opportunità di mettere a frutto le vostre competenze tecniche nell'ambito di un incarico temporaneo stimolante e strutturato all'interno della struttura del nostro cliente. Una missione part-time varia, ideale per rafforzare un team su progetti chiave e nella gestione amministrativa.MansioniQuesto ruolo combina un supporto ai progetti e la gestione di responsabilità trasversali:- Redigere documenti: lettere, offerte, contratti (committenti e direttori dei lavori), verbali, presentazioni, sottomissioni.- Realizzare le pratiche di sottomissione.- Effettuare lavori di archiviazione, classificazione e aggiornamento dei database.- Effettuare il monitoraggio ISO, sotto la supervisione del segretario generale, e vigilare sul rispetto delle direttive del sistema qualità, ambiente e sicurezza.Profilo ricercatoEsperienza: Esperienza in ambito amministrativo e/o tecnico.Competenze: Buona padronanza dell'ambiente informatico (Word, Excel, PowerPoint).Asset: Conoscenza del software Messerli.Attitudini personali:- Disponibilità immediata o molto rapida per un contratto a tempo determinato di 1,5 mesi.- Eccellente capacità di gestione delle priorità e autonomia rapida.- Attenzione al dettaglio, rigore e precisione nell'esecuzione.- Eccellente padronanza orale e scritta.Il nostro processo di selezioneQuesto processo di selezione è gestito da Academic Work e il nostro cliente desidera che tutte le domande riguardanti la posizione siano indirizzate ad Academic Work. Il processo di selezione è continuo e l'annuncio può essere chiuso prima della fine del processo di selezione se siamo passati alla fase successiva. Il processo include test che sono strumenti per trovare il talento giusto per la posizione giusta, per favorire l'uguaglianza, la diversità e un processo equo. jid5501e03ait jit0832ait jpiy26ait