Description

auprès du service culture et formation.

L’adjoint de direction occupe une position stratégique au sein de l’établissement, veillant à son bon fonctionnement en accompagnant le personnel enseignant et en garantissant la réalisation des projets pédagogiques et éducatifs.

• être au bénéfice d’un bachelor HEP en enseignement primaire ou formation jugée équivalente ;
• avoir effectué un CAS en direction et gestion d’institutions de formation (FORDIF) ou s’engager à le faire ;
• justifier de plusieurs années d’expérience dans l’enseignement primaire ;
• posséder d’excellentes connaissances des programmes scolaires et du plan d’études ;
• démontrer un réel intérêt pour le travail en équipe ;
• faire preuve d’aisance dans les contacts humains.

• un cadre de travail stimulant au sein d’une équipe dynamique et engagée, favorisant la collaboration et l’innovation ;
• des prestations sociales avantageuses assurant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle ;
• une réelle implication dans des projets variés, avec des responsabilités et l’opportunité de contribuer activement au développement des activités de nos écoles.

Entrée en fonctions : à convenir

Traitement

Selon le règlement du personnel de la Ville de Sion et l’échelle des traitements de la Municipalité

Les renseignements relatifs au descriptif de fonction et au traitement peuvent être obtenus auprès de M. Samuel Délèze, directeur des écoles, tél. 027 324 13 11.

Les candidatures, incluant le curriculum vitae, la lettre de motivation, les diplômes, les références et les certificats doivent être soumises en ligne via notre plateforme de recrutement accessible sur notre site https://www.sion.ch/offres-emploi, jusqu’au 30 mai 2025.

Toute offre remise hors délai sera écartée.