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## A propos du rôle ##

**Don-t leave fit to chance!** Chez Academic Work, nous sommes les experts du marché des professionnels en début de carrière, avec une ambition claire : devenir **LE leader dans la prédiction de performance**.

Depuis près de **15 ans**, nous déployons notre expertise et nos solutions innovantes dans 6 pays, faisant de nous un partenaire de choix pour nos clients. Nous continuons notre croissance, et c'est pourquoi nous recherchons deux **Account Managers** pour renforcer notre équipe genevoise.

Notre bureau de Genève est composé de 25 collaborateurs passionnés et de plus de 150 consultants que nous sommes fiers d-accompagner chaque mois. Ce qui nous distingue ? Une culture d-entreprise forte, un engagement sans faille de nos collaborateurs, et une satisfaction client qui nous motive chaque jour à aller plus loin.

Prêt(e) à faire la différence ?

## Tâches ##

En tant qu'Account Manager, tu ne seras pas seulement un conseiller. Tu seras le **moteur de notre croissance** et un véritable *Hunter* : ton objectif principal est de **trouver activement de nouvelles opportunités d'affaires**, d'établir des **relations de confiance durables** avec les top-managers de Suisse Romande et de **closer des deals**. Concrètement, tu seras en charge de-:

* **Prospecter de nouveaux clients** est ta première mission. Tu construis, gères et développes ton portefeuille de A à Z.
* **Aller à la rencontre de tes prospects et clients** : via le cold calling, tu fixeras des réunions avec les top managers et chefs d-entreprise de Suisse
* **Devenir un vrai partenaire stratégique pour nos clients-:** grâce à notre connaissance aigue du marché du travail en Suisse, tu pourras comprendre et répondre aux besoins clients. La prochaine étape ? Etablir les profils des candidats recherchés, négocier les prix avec les clients, puis travailler en collaboration étroite avec notre équipe de recruteurs qui assurent la sélection des candidats.
* **Délivrer des résultats :** tu suis nos Best Practices sales, de la prospection au *closing*, car tu sais que la rigueur est la clé d'une performance constante et élevée.

## Nous cherchons ##

Nous cherchons un potentiel, pas un type de profil spécifique ; si tu te reconnais dans une des descriptions ci-dessous, ce poste est pour toi :

* **Tu as l-âme d-un entrepreneur** et tu cherches un environnement où ton esprit d-initiative sera réellement valorisé. Construire ton propre portefeuille, prendre rapidement des responsabilités et avoir un impact concret : voilà ce qui t-anime.
* **Tu es un-networker né-e** : sociable, curieux·se, tu excelles dans l-échange. Comprendre les enjeux de tes interlocuteurs, créer des relations de confiance et activer les bons leviers, c-est ce qui te stimule au quotidien. Tu recherches un environnement jeune, dynamique, où l-ambition va de pair avec l-entraide et l-esprit d-équipe.
* **Tu as un passé de sportif·ve de haut niveau ?** Alors tu connais la valeur du travail, de la rigueur, et du dépassement de soi. Ce que tu veux aujourd-hui, c-est un cadre aussi exigeant que motivant, où chaque défi devient un levier de progression.
* **Tu vis pour le challenge commercial ?** Convaincre, performer et aller chercher des résultats, c-est dans ta nature. Tu veux un terrain de jeu compétitif, où ton engagement est visible, mesuré, et récompensé à sa juste valeur.

En bref, nous sommes à la recherche de candidats avec une énergie contagieuse, résilients, drivés par les objectifs, et qui ont envie de prouver ce dont ils sont capables-!

**Prérequis pour le poste:**

* Posséder au maximum 3 ans d'expérience post-diplôme. Pas besoin d'expérience en sales : tu seras formé/e de A à Z sur le job d'AM et notre industrie dans le cadre de notre "Academic Work Sales Academy"
* Parler et écrire parfaitement le français
* Posséder, au minimum, un niveau avancé à l'oral et à l'écrit en anglais (équivalent C1)
* Posséder un permis de conduire (catégorie B)

**Ce que nous t'offrons:**

* Un salaire fixe qui augmente chaque année si tu atteins tes objectifs, ainsi que des commissions illimitées. Nous récompensons l'ambition : The sky's the limit!
* Notre Academic Work Sales Academy : Un programme unique comprenant une phase d'intégration de trois semaines, complétée par des formations et des sessions de coaching sur plusieurs mois.
* 25 jours de congés ta première année (puis 30), un à deux jours de télétravail chaque semaine, des horaires flexibles et un abonnement CFF demi-tarif.
* Une ambiance de travail jeune et dynamique, qui se traduit par de nombreux événements : afterworks hebdomadaires, voyages à l-étranger, etc.

**Notre processus de recrutement**

Notre processus nous aide à valider que tu as le potentiel et le *mindset* nécessaire pour réussir chez nous:

* Test de personnalité et de logique (Alvalabs): ton passeport pour la suite!
* Prise de contact téléphonique (15min)
* Entretien avec notre Recruteur
* Prise de référence
* Entretien avec le Hiring Manager
* Bienvenue chez nous!

### Soyez directement recruté par ###

En postulant à cette offre, vous serez directement embauché par l-entreprise. Cela signifie que vous pouvez souffler, nous nous occupons de chaque étape du processus de candidature.

### Avez-vous des questions à propos de ce poste? ###

Pour toute question, veuillez contacter l'équipe de recrutement à l'adresse geneve@academicwork.ch et inclure l'identifiant de l'annonce E009PE dans votre e-mail

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