Description
DYN Group, die digitale Treuhandgesellschaft der Romandie, ist ein junges, dynamisches und leidenschaftliches Team mit Sitz in Lausanne und Plan-les-Ouates. Wir begleiten innovative KMU in den Bereichen Finanzen, Industrie, Handel und Dienstleistungen.
Unsere Mission: Das Leben der Unternehmer durch hochwertige Dienstleistungen in Buchhaltung, Steuern und Verwaltungsmanagement zu vereinfachen – mit Fokus auf Innovation und Technologie.
Um unserem starken Wachstum und den Anforderungen unserer Kunden effektiv gerecht zu werden, suchen wir für unsere Standorte in Lausanne oder Genf DYN SA:
Ein/e Mandatsverantwortliche/r und Auditor/in 80-100%
Ihre Aufgabe:
- Überwachung der Führung der allgemeinen und analytischen Buchhaltung eines regionalen Kundenportfolios
- Prüfung der Jahresabschlüsse und Überprüfung ihrer Übereinstimmung mit den geltenden Normen
- Planung, Durchführung und Abschluss von Audits
- Organisation von Nachbesprechungen mit Kunden und Formulierung relevanter Empfehlungen
- Betreuung und Führung eines Teams von Mitarbeitenden
- Gewährleistung der regulatorischen Compliance und Beratung der Kunden in einem sich wandelnden Umfeld
- Bewertung von Risiken und Chancen im Zusammenhang mit den Aktivitäten der Kunden
Ihr Profil:
-
Inhaber/in des eidgenössischen Diploms als Expert/in in Rechnungslegung und Controlling, zugelassene/r Revisor/in oder
-
Inhaber/in eines eidgenössischen Fachausweises als Finanz- und Rechnungswesen-Spezialist/in, Treuhänder/in oder gleichwertig; eidgenössisches Diplom von Vorteil -
Sicherer Umgang in der Kommunikation mit Kunden, gute Anpassungsfähigkeit, Prioritätensinn
-
Ausgezeichnete Kenntnisse des Wirtschaftsraums Romandie
-
Beherrschung der gängigen IT-Tools (Excel, Word, Outlook) und Fachsoftware
-
Perfekte Beherrschung der französischen Sprache, sehr gute Englischkenntnisse
-
Selbstständig, verantwortungsbewusst, dynamisch, engagiert, vielseitig, flexibel, organisiert und initiativfreudig
Unser Angebot:
- Ein digitalisiertes, anregendes und gut gelegenes Arbeitsumfeld
- Flexible Organisation: 40 Stunden/Woche auf Jahresbasis, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
- Entwicklungsmöglichkeiten: interne/externen Schulungen, Begleitung beim Kompetenzaufbau
- Eine auf Wohlbefinden ausgerichtete Personalpolitik mit soliden Sozialleistungen und attraktiver Vergütung
