Beschreibung

Responsabilités :

• Piloter le processus de paie mensuelle pour et auprès des 350 collaborateurs du groupe.
• Vérifier la saisie des profils dans l’ERP, effectuer les saisies des variables, les déroulements de salaire, le contrôle et le bouclement mensuel.
• Transmettre les fichiers de paiement dans les délais impartis au département Finance.
• Effectuer les déclarations aux assurances sociales et procéder aux ajustements en fin d’année.
• Garantir la bonne prise en compte de toutes les informations reçues par le département dans les salaires (avances, poursuites, IJ, etc..).
• Garantir la justesse des salaires selon les différentes CCT et réglementations cantonales.
• Gérer la clôture annuelle des salaires en partenariat avec la direction et le département Finance.
• Animer et améliorer les processus de paie notamment auprès des équipes sur site afin de fluidifier les échanges de données.

Qualifications

• Vous êtes au bénéfice d’une formation supérieure. Une formation complementaire dans le domaine des RH est nécessaire au poste. Le brevet en assurances sociales est un sérieux atout.
• Vous possédez une expérience obligatoire de minimum 5 années dans la gestion des salaires en Suisse pour une population importante. Une expérience multi cantons dans un domaine industriel ou technique est un atout.
• Vous maîtrisez parfaitement le français. La maîtrise de l’allemand est un atout.
• Vous bénéficiez de solides connaissances en droit du travail suisse et avez des notions de comptabilité.
• La connaissance du logiciel SAGE 200 personnel (One200 Infoniqa) est un réel atout.
• Doté d’une grande rigueur et d’un esprit méthodologique, vous savez faire preuve de confidentialité et d’une grande résistance au stress.
• Organisé et réfléchi, vous êtes très à l’aise avec les chiffres et faites preuve de dynamisme et d’esprit d’initiative.

Lieu de travail: Carouge.
Télétravail: Possible, après la période d’essai.
Taux d’activité: %, a discuter selon profil.
Date d’entrée: dès que possible, à convenir.
Délai de postulation: 15 juin