Description

**Berna (e lavoro a domicilio) \| 80-100% (jobsharing possibile) \|** ****Il contributo che puoi dare****
* Rispondere, per quanto concerne l'ambito assegnato, della gestione della qualità in seno al Centro servizi HR Difesa e garantire l'ulteriore sviluppo dei processi sulla base della strategia HR * Analizzare indicatori relativi alla gestione, rilevare dati, redigere valutazioni e desumerne misure efficaci * Monitorare misure, avviare e accompagnare il processo di miglioramento continuo e garantirne l'efficacia * Coordinare il sistema di controllo interno, svolgere autonomamente controlli, redigere rapporti all'attenzione del livello superiore * Aggiornare istruzioni di lavoro, curare documentazioni didattiche e fornire supporto durante i test
****Che cosa ti contraddistingue****
* Formazione professionale superiore con 2--3 anni di esperienza rilevante per la funzione oppure formazione professionale completa con 4--7 anni di esperienza rilevante per la funzione * Esperienze nella gestione della qualità, in particolare per quanto riguarda la garanzia e l'ulteriore sviluppo di standard, di processi e della qualità dei servizi * Capacità concettuali e redazionali nonché spiccata capacità di pensare in modo analitico e sistematico * Comprensione rapida di nessi complessi e capacità di esprimere questioni complesse in modo chiaro e preciso, sia per iscritto che oralmente * Conoscenze approfondite nel campo dei sistemi informatici HR, competenze tecniche approfondite di Excel (analisi dei dati, valutazioni e calcoli complessi) nonché solide conoscenze specialistiche di SuccessFactors e SAP HCM (IPDM, PSD) costituiscono un vantaggio
****In sintesi**** Lavori volentieri in gruppo, in modo esatto e orientato alle prestazioni? Entra a far parte del nostro Centro servizi HR in seno all'Esercito svizzero. Unitamente ai settori Amministrazione HR, Infoline HR e Gestione della qualità garantiamo la corretta amministrazione degli stipendi e del personale nonché la consulenza a circa 6500 collaboratori civili e 3500 collaboratori militari. Nel settore della gestione della qualità assumerai delle responsabilità: garantirai il rispetto dei nostri standard in materia di risorse umane, monitorerai la qualità dei processi e promuoverai con coerenza i miglioramenti. Abbiamo suscitato il tuo interesse? Saremo lieti di averti presto fra noi. ****Che cosa offriamo****
* **Lavorare per la Svizzera** Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione. * **Vivere la diversità** La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti. * **In forma sul posto di lavoro** Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale. [Tutti i benefit](https://www.stelle.admin.ch/stelle/it/home/bundesverwaltung/ihre-vorteile-auf-einen-blick.html)
****Il tuo impegno per la sicurezza e la libertà**** Lo Stato maggiore dell'esercito (SM Es) fornisce appoggio al capo dell'esercito nella condotta dell'Aggruppamento Difesa ed è responsabile della pianificazione militare globale dell'esercito e del relativo sviluppo. In base alle direttive politiche elabora le basi strategiche, lo sviluppo delle forze armate nonché la pianificazione delle forze armate e dell'armamento e assume compiti nel contesto della sicurezza internazionale. Rientrano nella sua sfera di competenza anche la condotta, la gestione e il coordinamento di tutti i settori trasversali (Personale, Finanze, Immobili). L'Esercito svizzero dà lavoro a oltre 9000 collaboratori nel quadro di quattro professioni militari e circa 200 professioni civili, in 110 ubicazioni su tutto il territorio nazionale. Inoltre provvede alle nuove leve, formando apprendisti in oltre 30 professioni. ****Informazioni complementari**** Scegliere un impiego presso l'Esercito svizzero conviene e offre numerosi vantaggi. Maggiori informazioni su[esercito.ch/vantaggi](https://www.vtg.admin.ch/it/vantaggi). Le offerte di agenzie di collocamento non sono prese in considerazione. Contatto per informazioni tecniche e relative al personale: Signor Darryl Riedo ****Domande sul posto di lavoro**** **Darryl Riedo** Responsabile dei servizi HR e della gestione della qualità +41 58 48 91282 ****Domande sulla candidatura**** **Therese Röthlisberger** Consulente in risorse umane +41 58 46 53338