Description

Deine Aufgaben

• Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Services zu gängigen Cross-Cutting Concerns wie asynchroner Kommunikation (Kafka, Messaging) und Frameworks einer Web Applikation (ASP.NET, Docker, Kubernetes, Helm).
• Weiterentwicklung unserer zentralen Developer Platform auf Basis von Spotifys Backstage.
• Coaching und Unterstützung weniger erfahrener Entwickler*innen.
• Zusammen mit deinem Team unterstützt du die Entwicklungsteams dabei, ihre Software nach DevOps-Manier zu entwickeln und zu betreiben.
• Wartung und Betrieb der eigenen Dienste stellst du gemeinsam mit deinem Team sicher.
• Beitrag zu einer offenen, konstruktiven und lernorientierten Teamkultur.

Deine Fähigkeiten

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie eine höhere Fachausbildung im Bereich Informatik (ETH/UNI/FH).
• Sehr gute Kenntnisse in C# und .NET-Technologien. Zudem bist du offen dafür, neue Programmiersprachen und Tech-Stacks zu erlernen.
• Erfahrung in Cloud Technologien und verteilten Systemen (Microservices, Kafka, Messaging).
• Gute DevOps Kenntnisse (CI/CD, Infrastructure as Code, Containerisierung, Kubernetes).
• Du hast den Mut, neue Dinge auszuprobieren, ohne jedes Detail im Voraus planen zu müssen.
• Du verfügst über gute kommunikative Fähigkeiten und arbeitest gerne im Team.
• In Englisch und Deutsch zu arbeiten fällt dir leicht. Die Teamsprache ist Deutsch.

Warum startest du bei uns?

• Kultur ist alles: Unsere Werte – kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich und ambitioniert – bilden die Grundlage unserer Reise.

• Mutig und unkonventionell: Dein Mut und dein innovativer Geist werden hier geschätzt. Wir stellen konventionelle Weisheiten in Frage und begrüssen diejenigen, die es wagen, anders zu denken.

• Unkompliziert: Einfachheit ist unser Kern. Wir vermeiden das Unnötige und konzentrieren uns auf das, was wirklich zählt – deine Entwicklung, unsere gemeinsamen Erfolge und das Meistern von Herausforderungen.

• Flexibilität und Freiheit: Wir glauben, dass Innovation und Kreativität in einem Umfeld gedeihen, in dem Flexibilität und Freiheit gelebt werden kann. Wir bieten Home-Office-Optionen, bis zu 8 Wochen Workation, und jede Position ist in einem 80-100% Pensum möglich.

• Schnelles Wachstum: Bei uns ist Wachstum eine kontinuierliche Reise. Damit auch du wachsen kannst erhältst du von uns pro Jahr 2000 EDU-Punkte für deine Weiterentwicklung.

• Weitere Vorteile: Profitiere von unseren Mitarbeitenden-Konditionen in unserem Online Shop, 25 Tagen Ferien, Galaxus Mobile zum Vorteilspreis und vielem mehr.

Wir arbeiten im Team für den Erfolg

Bei Galaxus fördern wir Talente, indem wir uns mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen zusammentun, um das beste Team zu bilden. Wir stehen für eine gleichberechtigte Behandlung und Chancen für alle, unabhängig von ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Familienstand, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung oder jedem anderen Status. Vielfalt ist unser Treibstoff für Innovation und eine Kultur der Offenheit und Zusammenarbeit.