Beschreibung

**Sanitärinstallateur EFZ 80--100% in Adliswil gesucht -- Abwechslungsreiche Installations- \& Serviceeinsätze**

Adliswil liegt in der Nähe von Zürich im Kanton Schwyz und bietet Ihnen eine ausgezeichnete Verkehrsanbindung durch die S-Bahn und die Autobahn. Die Region besticht durch ihre zentrale Lage zwischen Stadt und Natur, was Ihnen kurze Pendelwege ermöglicht. Als Arbeitsort ist Adliswil besonders attraktiv wegen der Nähe zu Zürichs Wirtschaftszentrum, der hohen Lebensqualität und der vielfältigen Infrastruktur für Fachkräfte.

**Einsatzort:** Adliswil und Umgebung
**Einsatzbeginn:** Ab sofort oder nach Vereinbarung

\*\*Temporäre Einsätze oder Festanstellung\*\*

iPersonal bietet erfahrenen Sanitärinstallateuren vielseitige Einsatzmöglichkeiten im gesamten Raum Adliswil. Ob Neubau, Umbau, Gebäudesanierung oder Service: Über unser Personalbüro erhalten Sie Zugang zu attraktiven Jobs für Sanitärinstallateure, **Offenen Stellen Adliswil** , **Freien Stellen** , **Temporärstellen**, sowie langfristigen Projekten bei etablierten Betrieben.

\*\*Ihre Aufgaben\*\*

• Selbstständige Installation von Wasser-, Abwasser- und Sanitärsystemen in Wohn-, Gewerbe- und Industriebauten.

• Fachgerechte Montage von Apparaten, Sanitäranlagen, Armaturen und Komplettbädern.

• Durchführung von Service-, Reparatur- und Wartungsarbeiten inkl. Störungsdiagnose.

• Umsetzung von technischen Plänen und Installationsschemata.

• Schweiss-, Press- und Lötarbeiten nach modernen Standards.

• Mitwirkung bei Umbauten, Sanierungen und hydraulischen Anpassungen.

• Funktions- und Dichtheitsprüfungen sowie Qualitätskontrollen.

• Zusammenarbeit mit Bauleitern, Architekten, anderen Gewerken und Technikteams.

\*\*Ihr Profil\*\*

• Abgeschlossene Ausbildung als Sanitärinstallateur EFZ oder vergleichbare Qualifikation.

• Erfahrung im Neu- und Umbau, in Sanierungen oder im technisch anspruchsvollen Servicebereich.

• Sicherer Umgang mit Presssystemen, Schweissverfahren und moderner Installationstechnik.

• Fähigkeit, technische Pläne zu lesen und genau umzusetzen.

• Verantwortungsbewusste, strukturierte und saubere Arbeitsweise.

• Hohe Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Professionalität.

• Führerschein Kat. B von Vorteil.

\*\*Ihre Vorteile bei iPersonal\*\*

• Zugang zu **Offenen Stellen Adliswil** in der Gebäudetechnik.
• Persönliche Betreuung durch erfahrene Personalvermittler.
• Temporär-, Try \& Hire- oder Festanstellung.
• Faire Löhne \& langfristige Projekte.
• Unterstützung durch unser **Temporärbüro Adliswil**.

\*\*Kontakt\*\*

**Alan Santhakumar**
HR-Fachmann / Personalexperte
E-Mail: **as@ipersonal.ch**
Telefon: **044 515 57 56**

**Interessiert?**

Sie können sich auf das Stelleninserat bewerben, indem Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail an as@ipersonal.ch senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

**Bewerbungsmöglichkeiten:**

**Per E-Mail:**
as@ipersonal.ch

**Webseite:**
www.ipersonal.ch

**Offene Stellen:**
https://www.ipersonal.ch/offene-stellen/

**Spontan Bewerbung unter:**
https://www.ipersonal.ch/lebenslauf-hochladen/

**Ihr iPersonal Personalexperten TEAM**
**E-Mail:** as@ipersonal.ch
**Telefon:** 044 515 57 56

**iPersonal AG**
Bahnhofplatz 1C
8304 Wallisellen
**Telefon:** 044 515 57 56
**E-Mail:** as@ipersonal.ch
**Web:** www.ipersonal.ch

**iPersonal -- Ihr Partner für Temporär \& Dauerstellenvermittlung**
Unsere Kunden werden nicht überredet, sondern langfristig überzeugt.

Der Arbeitsmarkt für Sanitärinstallateure zeigt in der Region Adliswil eine robuste Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften mit EFZ-Ausbildung. Erfahrene Installateure finden zahlreiche abwechslungsreiche Einsätze bei Installations- und Servicetätigkeiten vor, die sowohl technische Kompetenz als auch Kundenkontakt erfordern. iPersonal unterstützt Sie als etablierter Personalvermittler durch spezialisierte Kandidatensuche und umfassende Betreuung, wodurch Sie schnell und zuverlässig passende Fachkräfte für Ihre Stelle finden. Die Vermittlung erleichtert Ihnen den Rekrutierungsprozess erheblich und ermöglicht es Ihnen, offene Positionen im 80--100%-Pensum zeitnah zu besetzen.