Description

Situato sulle rive del lago di Neuchâtel, l Hôtel Beaulac è una struttura 4 stelle superior con 116 camere, che offre un esperienza unica ai propri clienti: un bar lounge panoramico, “Waves”, al 7° piano, un ristorante, il Lake Side, affacciato sul lago, oltre a un centro conferenze. Grazie alla sua posizione eccezionale, l Hôtel Beaulac offre una vista impareggiabile sul lago, sulle Alpi e sulla città storica di Neuchâtel. Fa parte di un gruppo alberghiero che comprende anche l Hôtel Ibis a Thielle (60 camere) e il Design Hôtel F6 a Ginevra (40 camere).Riconosciuto per la sua eccellenza e il suo senso dell ospitalità, l Hôtel Beaulac incarna valori di eleganza, qualità del servizio e attenzione alle persone. Ogni giorno, il nostro team mette in campo il proprio know-how in ricevimento, housekeeping, banchetti e seminari per offrire un esperienza di alto livello alla clientela. In questa dinamica, reclutiamo regolarmente talenti ambiziosi e appassionati, capaci di sostenere i nostri valori di impegno, coesione, rispetto, integrità e superamento di sé.Nell ambito del suo sviluppo, l Hôtel Beaulac ricerca un/una:SALES MANAGER SETTORE ALBERGHIERO – 100%Esperienza comprovata nel settore alberghiero richiestaPossibilità di alloggio durante il periodo di provaIncaricato/a dello sviluppo commerciale del gruppo alberghiero, che include le tre strutture: Hôtel Beaulac a Neuchâtel, Hôtel Ibis a Thielle e Design Hôtel F6 a Ginevra.Sotto la responsabilità della direzione generale, sarete chiamati/e a:- Sviluppare il fatturato dei tre hotel tramite una strategia commerciale ambiziosa e mirata.- Progettare e attuare un piano d azioni commerciali locale e internazionale, adattando le offerte ai diversi segmenti di clientela (business, leisure, gruppi, ecc.).- Identificare e conquistare nuovi mercati ad alto potenziale, in Svizzera e all estero, con un approccio proattivo e orientato ai risultati.- Negoziare e concludere accordi con agenzie, aziende e organizzatori di eventi, in Svizzera come all estero.- Sviluppare il portafoglio clienti esistente grazie a un follow-up personalizzato e a una gestione di qualità.- Assicurare un monitoraggio della concorrenza e analizzare le tendenze del mercato alberghiero locale e internazionale.- Partecipare alla definizione delle offerte commerciali, dei pacchetti e delle campagne promozionali in collaborazione con la direzione.- Rappresentare il gruppo alberghiero durante fiere, workshop ed eventi professionali in Svizzera e all estero.- Produrre report precisi sulle performance commerciali e proporre linee guida per raggiungere e superare gli obiettivi.Competenze richieste:- Minimo 3 anni di esperienza di successo in una funzione commerciale nel settore alberghiero o turistico, idealmente in un gruppo multi-struttura.- Padronanza delle tecniche di vendita B2B e B2C (prospezione, closing, negoziazione).- Buona conoscenza dei canali di distribuzione alberghiera (OTA, agenzie, MICE, ecc.).- Padronanza degli strumenti CRM e dei software di settore (PMS, Channel Manager, ecc.).- Eccellente padronanza scritta e orale di francese, inglese e tedesco.- Capacità di costruire e implementare una strategia commerciale adattata a diversi tipi di strutture (4* e 3*).Qualità personali:- Spirito combattivo, orientato ai risultati e senso acuto della negoziazione.- Postura commerciale affermata e rigore e metodo nella gestione delle azioni.- Carisma e agio con interlocutori di alto livello e team multidisciplinari.- Apertura mentale e adattabilità alle diverse culture, mercati e profili clienti.- Resilienza di fronte alle sfide e capacità di mantenere la rotta in un ambiente imprenditoriale.- Proattività e forza di proposta.- Gusto per il lavoro sul campo e propensione agli spostamenti.- Senso dell esemplarità e della rappresentanza come ambasciatore del gruppo.Unitevi a noi!Siete un profilo commerciale appassionato, trilingue e orientato ai risultati? Desiderate affrontare una sfida in un gruppo alberghiero riconosciuto per la sua qualità, la sua ambizione e il suo prestigio?Inviateci il vostro dossier (CV e lettera di presentazione) e diventate un attore chiave dello sviluppo delle nostre strutture.Ringraziamo in anticipo tutti i candidati per l interesse dimostrato verso il nostro gruppo. Ogni dossier sarà studiato con cura. In assenza di risposta entro un termine di tre settimane, vi preghiamo di considerare che la vostra candidatura non è stata selezionata. Non esitate a consultare i nostri prossimi annunci e a candidarvi nuovamente se il vostro profilo corrisponde alle nostre esigenze. jid33e2c45ait jit0626ait jpiy26ait