Beschreibung
Ce poste de Responsable Maintenance est idéal pour un(e) professionnel(le) passionné(e) par le secteur INDUSTRIEL / MANUFACTURING. Vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement des équipements et des infrastructures de l'entreprise.
Responsable Maintenance (H/F)Notre client est une organisation de taille moyenne opérant dans le secteur INDUSTRIEL / MANUFACTURING. Il est reconnu pour son expertise technique et son engagement envers l'excellence dans la production.
Missions
En tant que Responsable Maintenance, vous aurez les responsabilités suivantes :
- Superviser et coordonner les activités de maintenance préventive et corrective ;
- Gérer une équipe technique et veiller à leur formation continue ;
- Élaborer et suivre les budgets liés à la maintenance ;
- Assurer la disponibilité et la performance des équipements de production ;
- Mettre en uvre des processus d'amélioration continue pour optimiser les performances ;
- Garantir le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur ;
- Collaborer avec les autres départements pour planifier les interventions ;
- Rédiger des rapports réguliers sur les activités de maintenance et les indicateurs de performance.
Profil du candidat
En tant que Responsable Maintenance, vous avez le profil suivant :
- Diplômé(e) en ingénierie ou dans un domaine technique pertinent ;
- Solides connaissances en gestion de la maintenance dans un environnement INDUSTRIEL / MANUFACTURING ;
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de maintenance ;
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des priorités multiples ;
- Excellente maîtrise du français, et des connaissances en anglais sont un atout ;
- Orientation vers les résultats et capacité à résoudre des problèmes complexes.
Conditions et Avantages
Notre client vous offre :
- Un environnement de travail stimulant et innovant dans le secteur INDUSTRIEL / MANUFACTURING ;
- Des opportunités de développement professionnel et de formation continue ;
- Un poste stable avec des responsabilités variées et enrichissantes ;
- Des conditions de travail attractives et adaptées au poste ;
- Une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'excellence.