Beschreibung

Die Enterprise Security Architecture entwickelt die gruppenweite Sicherheitsarchitektur der Migros Gruppe entlang der gesamten Wertschöpfungskette: von Strategie, Capability Model \\\& Regelwerk über Referenzarchitekturen, Threat Models bis zur Bewertung konkreter Vorhaben und der Beratung von Umsetzungsteams. Wir steuern das Cyber\-Risiko der Migros Gruppe mit einer langfristigen Security Strategie. Was du bewegst \ Erstellung der Projektplanungen und Steuerung der Projektdurchführung innerhalb der Group Information Security Strategie \ Etablierung und Führen der Projektorganisation für das Projektteam \ Enge Zusammenarbeit und Steuerung in M\-Unternehmen sowie externer Partner in der Projektumsetzung Was du mitbringst \ Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) \ Fachrichtung: oder eine gleichwertige höhere Berufsausbildung im Bereich Informationstechnologie, Informatik oder IT Security \ Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der IT\-Projektleitung \ Breit ausgeprägte Fachkompetenz in Informationstechnologie und IT\- Security \ Strategische und organisierte Arbeitsmethodik und belastbare, kommunikative Persönlichkeit \ Begeisterung bei der Umsetzung eigener Ideen und Freude an Teamarbeit \ Projektmanagement\-Zertifizierung (z. B. PMI, PMP, IPMA, Prince2 oder vergleichbar) \ Deutsch (B2\\) \ Französisch (ADVANTAGEOUS) Was wir dir bieten \ Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke) \ Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co\-Working\-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung \ Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation \ Cumulus\-Punkte: Zusätzliche Cumulus\-Punkte in allen Migros\-Filialen und diversen Tochtergesellschaften \ Eigenverantwortung \\\& Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung \ Gestaltungs\- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln Es werden nur Online\-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess \ Bewerbungsunterlagen einreichen \ Vorselektion der Bewerbungen \ Gespräch mit HR \\\& Fachabteilung \ Fachgespräch mit Case\-Präsentation \ Angebot \\\& Vertragsausstellung (Digital) \\Kontakt\\ Frau Bélise Useguwe Talent Acquisition Partner \\Keine passenden Stellen?\\* Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E\-Mail zu erhalten. \[Job\-Abo erstellen\](\< \>) j4id10477114jm j4it1146jm j4iy26jm