Description

Die Abteilung Mergers \\\& Acquisitions (M\\\&A) des Migros\-Genossenschafts\-Bundes führt und bearbeitet anspruchsvolle Transaktionen der Migros\-Gruppe. Unsere kompetente Beratung im M\\\&A umfasst die Strategiebeurteilung, Unternehmensbewertung, Verhandlung und Due Diligences bis hin zum Vertragswerk. Was du bewegst \ Betreuung von Beratungsmandaten in Corporate Finance\-, Merger\- und Akquisitions\- Projekten inkl. Transaktionsunterstützung \ Leitung und Durchführung von Due Diligence Prüfungen \ Verhandlungsführung und \-unterstützung bezüglich Preisfindung und Vertragsgestaltung \ Finanzanalysen und Unternehmensbewertungen, sowie Mitarbeit bei Spezialprojekten \ Unterstützung bei der Entscheidungsfindung in den relevanten Gremien Was du mitbringst \ Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) \ Fachrichtung: in Betriebswirtschaftslehre mit Spezialisierung im Studium auf Finanzwirtschaft und Weiterbildung im Finanzbereich wie CFA oder dipl. Bücherexperte \ Berufserfahrung: Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Transaktionsumfeld und fundierte Kenntnisse in der Unternehmensbewertung und Corporate Finance\-, Merger\- und Akquisitions\-Projekten \ Breite Erfahrung in der Betreuung von Merger\- und Akquisitions\-Transaktionen als Gesamtprojektleiter\\\in \ Spezialisierung im Finanzbereich wie CFA oder dipl. Bücherexperte \ Dynamische und selbständige Persönlichkeit mit Beraterflair \ Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten \ Proaktive, initiative und selbständige Persönlichkeit \ Deutsch (C1\\) \ Englisch (C1\\) \ Französisch (ADVANTAGEOUS) Was wir dir bieten \ Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co\-Working\-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung \ Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation \ Verpflegung: Exzellente Verpflegung zu günstigen Preisen im Personalrestaurant \ Sport\- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness\-/Wellness\-/Aquaparks \ Gestaltungs\- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln \ Eigenverantwortung \\\& Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung Rekrutierungsprozess \ Vorselektion der Bewerbungen \ Gespräch mit HR \\\& Fachabteilung \ Fachgespräch mit Case\-Präsentation \ Kennenlernen Team \ Angebot \\\& Vertragsausstellung (Digital) \\Kontakt\\ Herr Marcel Guggenbühler Talent Acquisition Partner \\Keine passenden Stellen?\\ Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E\-Mail zu erhalten. \[Job\-Abo erstellen\](\< \>) j4id10417817a j4it0940a j4iy26a