Beschreibung

Ihr Aufgabengebiet

  • Verantwortung für den gesamten Product Lifecycle unseres EROWA-Automationsportfolios (Robotik / Paletten-Handling-Systeme)
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Identifikation relevanter Trends und Technologien
  • Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für marktgerechte Produktentwicklungen
  • Pflege, Verwaltung und Weiterentwicklung bestehender Produkte
  • Enge Zusammenarbeit mit der Produkteentwicklung bei technischen Machbarkeitsabklärungen
  • Führen von Entwicklungs- und Produktoptimierungsprojekten
  • Zentrale Ansprechperson seitens Produktmanagement für Vertrieb, Marketing, Produktion und Entwicklung für den Bereich Automation
  • Unterstützung des Marketings bei Produktkommunikation, Promotionen und Messen
  • Verkaufsunterstützung bei Kundenanlässen und Fachveranstaltungen

 

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in den Bereichen Automation, Zerspanung oder industrieller Fertigungstechnologien
  • Betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder fundiertes Verständnis für Markt- und Geschäftsentwicklung von Vorteil
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis gepaart mit strategischem und unternehmerischem Denken
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung und Entscheidungsstärke
  • Kommunikative, teamfähige und innovationsfreudige Persönlichkeit mit Überzeugungskraft auf technischer wie strategischer Ebene
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse, Reisebereitschaft bis ca. 10 %, hauptsächlich innerhalb Europas

 

Wir bieten Ihnen

  • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
  • Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit hochwertigen, weltweit führenden Produkten
  • Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld in einem kleinen, schlagkräftigen Team
  • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Jahresarbeitszeit, bis zu 20% Homeoffice)
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen

 

Arbeitsort
6233 Büron LU

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