Description
Envie de mettre vos compétences au service d-une mission qui a du sens ?
Rejoignez la Clinique romande de réadaptation de la Suva à Sion et contribuez à accompagner des personnes accidentées vers davantage d-autonomie et un retour dans le monde professionnel.
Notre Centre de Compétences en Réinsertion Professionnelle (CCRP) dispose d-un espace de 720 m² permettant aux patients de confronter leurs capacités aux exigences concrètes de différents métiers : administration, mécanique, soudure, bois, bâtiment et activités de dextérité fine.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons dès le 1er janvier ou à convenir, un/e
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Maître socioprofessionnel/le ####
(Taux d-activité à 80%) ####
Vos principales missions ###
- Encadrer les patients-assurés pour l'évaluation des aptitudes professionnelles.
- Développer des évaluations professionnelles intégrées, selon les standards internes.
- Rédiger le rapport final de prise en charge des patients-assurés, en collaboration avec les psychologues conseillères en orientation.
- Gérer son agenda pour la planification des activités adaptées pour les patients, y compris les stages extérieurs.
- Etablir des contacts avec les conseillers en réadaptation de l-office AI. et les gestionnaires de dossiers ou case managers Suva.
- Gérer les matériaux et fournitures nécessaires au bon fonctionnement des ateliers et appliquer les procédures d-hygiène et de sécurité.
- Assurer une permanence au sein du CCRP pendant les horaires d-accueil des patients-assurés (8h-17h), en liaison avec les collègues.
Nos attentes ###
- Diplôme de maître socioprofessionnel/le ES
- Formation dans le milieu de l-industrie ou de la mécanique
- Idéalement, expérience (3 années) dans une fonction similaire
- Sens de l-organisation et des responsabilités
- Capacité de flexibilité et d-adaptation
- Grande aisance relationnelle et excellentes compétences interpersonnelles
- Maîtrise des outils informatiques courants et de la langue française (niveau B2 minimum)
Pourquoi nous rejoindre ? ###
- Culture et valeurs : Nous valorisons la collaboration, l'innovation et le respect. Vous ferez partie d'une équipe engagée à fournir les meilleures prestations possibles.
- Développement personnel : Nous offrons de nombreuses opportunités de formation continue et de développement professionnel. Votre progression de carrière nous tient à cœur.
- Avantages sociaux : Prestations sociales élevées, nombreux avantages sociaux, place de parc gratuite et bien plus encore.
Modalités ###
- Date d-entrée en fonction : Dès le 1er janvier 2027 ou à convenir
- Délai de réception des candidatures : 27 septembre 2026
- Les dossiers complets (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et des certificats de travail) sont à adresser via le formulaire ci-dessous.
Contacts ###
Le cahier des charges détaillé, ou tout autre complément d-information, peuvent être obtenus auprès de Frédéric Devanthéry, Responsable du CCRP, au 027 603 24 29.