Description

(100%, Jobsharing möglich)

 

Was Sie bewegen

Es erwarten Sie vielseitige Führungsaufgaben mit grossem Gestaltungsspielraum. Die Strategie(hier nachzulesen) beinhaltet die umfassende Modernisierung der Infrastruktur sowie die Entwicklung neuer Dienstleistungen. Damit verändern sich die Pflegeteams und die Prozesse werden interdisziplinär weiterentwickelt. Als umsichtige Persönlichkeit gelingt es Ihnen, die Mitarbeitenden auf dem Weg der Veränderung mitzunehmen und auf vorhandenen Ressourcen aufzubauen. Sie sind ein Organisationstalent, setzen klare Prioritäten und es gelingt Ihnen, in einem anspruchsvollen Umfeld eine optimale Balance zwischen professioneller Pflege, empathischer Betreuung und wirtschaftlichem Handeln zu gewährleisten. Als Geschäftsleitungsmitglied übernehmen Sie Verantwortung für den Gesamtbetrieb.

 

Was Sie auszeichnet

  • Fachausbildung auf Tertiärstufe (HF/FH) und relevante Berufserfahrung in der Langzeitpflege oder dem Akutbereich
  • Fundierte Leadership-Qualitäten aus der Praxis, Management Weiterbildung
  • Hohe Belastbarkeit und Know-how in der Begleitung von Change- Prozessen
  • Lösungsorientiertes Denken, hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern
  • Optimistische Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten
  • Durchsetzungskraft und überzeugendes Auftreten

 

Darauf können Sie sich freuen

Auf Sie warten eine Organisation, die Wertschätzung, Professionalität und Menschlichkeit lebt und ein engagiertes und kollegiales Team. Es bietet sich Ihnen eine neue Wirkungsstätte mit grossem Gestaltungsspielraum und spannenden Perspektiven und die Möglichkeit, zur Lebensqualität vieler Menschen beizutragen.
Für weitere Informationen zum Kirchfeld: 

 

Interessiert?

Für weitere Auskünfte stehen Sarah Calvi von VERUS Advisory AG unter und Marco Müller, Geschäftsführer der Kirchfeld AG, unter gerne zur Verfügung. Ihre vollständigen Unterlagen senden Sie uns bitte per E-Mail an .

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