Beschreibung

\\Ihre Aufgaben\\ \ Operative Gesamtverantwortung für die Geschäftsstelle; Sie führen die Geschäftsleitung, der neben Ihnen die Fachliche Leitung und die Leitung Zentrale Dienste angehören \ Führung, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden \ Organisatorische Qualitätssicherung und Controlling der Leistungserbringung (die fachliche Qualitätssicherung liegt bei der Fachlichen Leitung) \ Verantwortung für die Planung, Koordination und Weiterentwicklung der betrieblichen Abläufe \ Steuerung von Ressourcen und Finanzen: Budget, Jahresrechnung und Geschäftsbericht zuhanden des Vorstands, Finanzcontrolling und Berichterstattung \ Vorbereitung, Vertretung und Umsetzung der Geschäfte von Vorstand und Geschäftsleitendem Ausschuss (Milizbehörden) einschliesslich Teilnahme an deren Sitzungen \ Koordination der Zusammenarbeit mit den Schulen, Gemeinden und Behörden im Bezirk \ Leitung von Projekten und aktive Mitarbeit darin; Vorbereitung und Planung des Umzugs nach Meilen / Digitalisierung / Umsetzung Organisationsentwicklung \\Ihr Profil\\ \ Fundierte Aus\- und Weiterbildung auf Stufe Hochschule oder Fachhochschule -- z. B. in öffentlicher Verwaltung, Betriebswirtschaft, Recht, Psychologie oder Pädagogik -- mit entsprechender Führungs\- und Managementerfahrung \ Führungserfahrung in einer Expertenorganisation, idealerweise im Bildungs\-, Sozial\- oder Gesundheitsbereich \ Ausgeprägtes Verständnis für öffentliche Institutionen, Schul\-Themen und politische Entscheidungsprozesse, Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Milizbehörden \ Vertraut mit Gemeinderecht, Personalrecht und öffentlichen Finanzen \ Hohe konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken \ Grosses Interesse an der Mitarbeit im Tagesgeschäft \ Erfahrung im Projektmanagement und entsprechende organisatorische Fähigkeiten \ Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und tragfähige Lösungen zu entwickeln \ Hoher Qualitätsfokus \ Starke IT\- und Digitalisierungs\-Kompetenz \ Souveränes Auftreten und überzeugende Kommunikationsfähigkeit \\Das Angebot\\ \ Verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit Gestaltungsmöglichkeiten \ Vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet an der Schnittstelle von Schule, Psychologie, Verwaltung und Politik \ Zusammenarbeit mit einem engagierten und kompetenten Team und Vorstand \ Arbeitszeitmodell: Jahresarbeitszeit mit rund 50 % Präsenz während der Schulzeit; Ferien und Kompensation in den Schulferien \ Attraktiver Arbeitsplatz (ab Sommer 2027 zentral in Meilen) Dieser Rekrutierungsprozess wird von unserem externen Partner inoversum personalmanagement durch Michel Maulaz begleitet. Er steht Ihnen als Erstkontakt gerne zur Verfügung: / \[ \](\< \>). \\Arbeitgeber\\\in\\: SPBD Schulpsychologischer Beratungsdienst Bezirk Meilen \\Tätigkeit:\\ Schulpsychologie \\Karrierelevel:\\ Geschäftsleitung / Führungsfunktion \\Pensum:\\ Teilzeit \\Eintrittsdatum:\\ Nach Vereinbarung \\Art der Stelle:\\ Unbefristete Stelle \\SPBD Schulpsychologischer Beratungsdienst Bezirk Meilen\\* \\\| Forchstrasse 44 \\\| 8704 Herrliberg j4id10458141jm j4it1044jm j4iy26jm