Das ist Ihr

• Führung und Steuerung der Aktivitäten im Geschäftsfeld Wärme/Kälte (Produktentwicklung, Monitoring und Controlling)
• Entwicklung, Aktualisierung und Umsetzung der Geschäftsfeldstrategie Wärme/Kälte
• Verantwortung für die Priorisierung und Etappierung der Projekte sämtlicher Verbünde im Sinne der übergeordneten Geschäftsfeldstrategie
• Gesamtverantwortung für die operative Führung sowie die Erreichung der Unternehmensziele der Tochtergesellschaften gemäss den strategischen Vorgaben des jeweiligen Verwaltungsrats
• Definition der Verkaufs-, Umsatz- und Ertragsziele auf Basis von Businessplänen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen in Abstimmung mit Vertrieb und Leistungserbringern sowie unter Berücksichtigung der verfügbaren Ressourcen

Das bringen Sie mit 

• Abgeschlossene Ausbildung als HLKS-Techniker/in oder technisches Studium auf Fachhochschulniveau (FH/HF)
• Tertiäre Ausbildung in Betriebswirtschaft oder einem technischen Fachbereich
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und/oder Erbringung von Energiedienstleistungen
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und sehr gute Branchen- und Produktkenntnisse im Bereich Wärme/Kälte
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und ausgeprägtes Prozess- und Dienstleistungsverständnis sowie starke konzeptionelle Fähigkeiten
• Hauptsprache Deutsch oder ösisch mit guten mündlichen Kenntnissen der anderen Sprache