Description

Das bewegen Sie

  • Sie setzen die Strategie des Bereichs Leistungserbringer auf operativer Ebene um – in enger Abstimmung mit den anderen Unternehmensbereichen
  • Sie übernehmen die Verantwortung für die Vertragsabwicklung und die Tarifverhandlungen (nach KVG und VVG) mit Leistungserbringern
  • Bei komplexen oder strategisch wichtigen Dossiers bringen Sie sich aktiv ein und unterstützen die Verhandlungsverantwortlichen
  • Sie führen Ihr Team von der Rekrutierung über die Weiterentwicklung bis hin zur Anerkennung, Bindung und Leistungssteuerung
  • Sie stellen die Einhaltung interner Prozesse sicher und steuern die Weiterentwicklung von Reporting- und Verhandlungstools
  • Sie garantieren die Qualität und Effizienz der Ergebnisse Ihres Bereichs
  • Sie vertreten Assura in externen Kommissionen und setzen sich für die Interessen des Unternehmens im Bereich der obligatorischen Krankenversicherung ein
  • Sie bringen sich aktiv in unternehmensweite Projekte ein, die Auswirkungen auf Ihren Bereich haben

Das bringen Sie mit

  • Sie besitzen einen Hochschulabschluss in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften (Universität oder Fachhochschule)
  • Sie verfügen über mindestens drei Jahre Führungserfahrung
  • Sie haben fundierte Kenntnisse in der Verhandlung mit Leistungserbringern im Rahmen der Krankenversicherung (KVG und VVG)
  • Sie haben ein vertieftes Verständnis der Leistungen im Bereich der Krankenversicherung
  • Sie sind versiert in der Planung, Organisation und Datenanalyse – der sichere Umgang mit digitalen Tools ist von Vorteil
  • Sie sprechen fliessend Deutsch oder Französisch und verfügen über gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache; Italienischkenntnisse sind ein Plus
  • Sie überzeugen durch natürliche Führungsqualitäten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamgeist
  • Sie arbeiten selbstständig, engagiert, strukturiert und lösungsorientiert

Unsere Vorteile

  • 40 Stunden Woche (bei einem 100% Pensum)
  • Mindestens sechs Wochen Ferien pro Jahr
  • Monatliche Fahrkostenbeteiligung bei Besitz eines Abonnements für öffentliche Verkehrsmittel
  • Attraktive Sozialleistungen und eine erhebliche Reduktion Ihrer Krankenkassenprämie
  • Welcome Day und interne Fachausbildungen
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