Beschreibung

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

 est un centre de recherche, d'innovation et de traitement qui développe et applique des stratégies de bio-ingénierie impliquant des interventions neurochirurgicales visant à restaurer les fonctions motrices après des lésions du système nerveux central, en particulier de la moelle épinière, et à traduire ces découvertes en applications cliniques capables d'améliorer la qualité de vie des personnes atteintes de déficits moteurs.

Dans ce contexte, la personne recrutée contribuera à la mise en œuvre et à l'optimisation des protocoles de stimulation, apportera un soutien technique et d'ingénierie lors des études cliniques et participera au développement d'outils pour l'analyse des données physiologiques et cinématiques.

Le poste contribuera également à la préparation des amendements aux études cliniques ainsi qu'aux tests et au déploiement de nouvelles applications, technologies et nouveaux capteurs dans l'environnement clinique.

The Clinical Research Engineer will contribute to the implementation and optimization of stimulation protocols, provide technical and engineering support during clinical studies, and participate in the development of tools for the analysis of physiological and kinematic data. The position will also contribute to the preparation of clinical study amendments and to the testing and deployment of new applications, technologies and sensors in the clinical environment.

Mission

• Vous mettez en œuvre les protocoles de stimulation de la moelle épinière et adaptez les programmes de stimulation aux besoins des patients lors des séances d'optimisation et de rééducation
• Vous fournissez un soutien technique et d'ingénierie dans le cadre des études cliniques de NeuroRestore, notamment pour l'installation et la maintenance des équipements et logiciels de recherche
• Vous développez des pipelines de traitement de données, des tableaux de bord et des outils d'analyse pour les données physiologiques et cinématiques recueillies dans le cadre de la recherche clinique
• Vous préparez la documentation nécessaire aux amendements des études cliniques et assurez le suivi des soumissions auprès des commissions d'éthique et des autorités compétentes
• Vous testez et déployez de nouvelles applications, technologies et nouveaux capteurs en conditions cliniques et communiquez les retours, bugs et suggestions d'amélioration aux équipes concernées et aux partenaires industriels.

• You implement spinal cord stimulation protocols and adapt stimulation programs to patients' needs during optimization and rehabilitation sessions
• You provide technical and engineering support for NeuroRestore clinical studies, including the setup and maintenance of research equipment and software
• You develop data-processing pipelines, dashboards and analysis tools for physiological and kinematic data collected during clinical research
• You prepare the documentation required for clinical study amendments and follow up on submissions to ethics committees and competent authorities
• You test and deploy new applications, technologies and sensors in clinical settings and communicate feedback, bugs and suggestions for improvement to the relevant teams and industrial partners.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un Master en neurosciences, biologie ou dans un domaine connexe, ainsi que du certificat de Bonnes Pratiques Cliniques (Good Clinical Practice – GCP)
• Vous bénéficiez d'une expérience concrète dans un environnement clinique et, idéalement, dans la contribution à plusieurs projets en parallèle
• Une expérience dans l'acquisition et l'analyse de signaux physiologiques constitue un atout
• Vous maîtrisez les outils de présentation et de création graphique (PowerPoint, Photoshop, Illustrator)
• Des connaissances en Python et MATLAB constituent un atout
• Vous maîtrisez le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.

• MSc in neuroscience, biology or a related field - required
• Good Clinical Practice (GCP) certificate - required
• Experience working in a clinical environment – required
• Very good written and spoken French and English - required
• Proven experience contributing to several projects in parallel - desirable
• Knowledge of Python and MATLAB - desirable
• Advanced proficiency with presentation and graphic design tools (PowerPoint, Photoshop, Illustrator) – desirable
• Experience in the acquisition and analysis of physiological signals - desirable.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Working at CHUV means benefiting from:

• First-rate social benefits, including 20 days of paternity leave and four months of maternity leave, with the possibility of an additional month of breastfeeding leave
• Regular salary progression in line with your responsibilities
• A 13th-month salary and 25 days of annual leave
• At least three days of training per year, with access to a wide range of courses offered by the CHUV Training Centre and partner training institutions of the Canton of Vaud
• Facilitated access to one of 500 furnished apartments in the surrounding area for employees relocating to Switzerland from abroad
• Social, cultural and financial benefits available through the H-Oxygène association
• Benefits offered through our mobility plan, including discounts on public transport passes, access to Mobility car-sharing services and discounts on electric bicycles
• Access to our high-quality staff restaurants at preferential rates.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Mme Gaia Carparelli, Concepteur-développeuse, laboratoire NeuroRestore,  

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. 

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.

All of our applications are processed electronically. For this reason, we kindly ask you to apply exclusively by clicking on the APPLY button at the bottom of the advertisement.

Should you experience any problems with your application, you can consult our document "". In case of technical issues, you can contact our Recruitment team who will help you ( / +41 21 314 85 70)

The CHUV applies the highest quality requirements as part of its recruitment process. In addition, mindful to promote workplace diversity and inclusion we strive to ensure equal treatment and avoid any discrimination. We are looking forward to receiving your application.

We would like to inform external recruitment agencies that any application inserted directly on our recruitment platform won’t be accepted and cannot be charged. Thank you for your understanding.