Beschreibung
Notre client est un acteur majeur de l'industrie suisse
Missions
En tant que HR BP, vous aurez les responsabilités suivantes :
- Soutenir les managers dans la gestion des ressources humaines et les conseiller sur les meilleures pratiques ;
- Participer à la mise en œuvre des politiques RH en cohérence avec la stratégie globale de l'entreprise ;
- Gérer les processus de recrutement, d'intégration et de développement des talents ;
- Superviser les relations sociales et s'assurer du respect des réglementations locales ;
- Contribuer à l'amélioration continue des processus RH ;
- Analyser les données RH pour fournir des rapports et proposer des solutions adaptées ;
- Collaborer avec d'autres départements pour promouvoir une culture d'entreprise positive et inclusive ;
- Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers des collaborateurs.
Profil du candidat
En tant que HR BP, vous avez le profil suivant :
- Diplôme en gestion des ressources humaines ou domaine connexe ;
- Expérience confirmée en tant que HR BP
- Maîtrise du français, avec une bonne compréhension de l'allemand;
- Connaissance approfondie des lois et réglementations suisses en matière de travail ;
- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément ;
- Esprit analytique et orienté solution.
Conditions et Avantages
Notre client vous offre :
- Un poste permanent au sein d'une entreprise bien établie ;
- Un environnement de travail stimulant ;
- Des opportunités de développement personnel et professionnel ;
- Une culture d'entreprise valorisant l'innovation et la collaboration.