Beschreibung

\\Wir bieten\\ \\Teamwork\\ Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits\- und Entscheidungsmethoden \\Work\-Life Balance\\ Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und mobile Arbeitsmöglichkeiten sorgen für die Balance zwischen Beruf und Privatleben \\Firmenevents\\ Regelmässige Events wie Sommer\- oder Winterfeste stärken den Teamgeist und machen Spass \\Parkplatz\\ Vergünstigte Mitarbeitendenparkplätze stehen direkt am Standort zur Verfügung \\Dein Aufgabenbereich\\ \ Strategische und operative HR\-Betreuung der 7 zugeteilten Standorte in der Nord\- und Ostschweiz sowie Sparringspartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen \ Beratung und Begleitung der Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles, inklusive Performance Management \ Proaktive Unterstützung der Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen, organisatorischen und führungsbezogenen Fragestellungen \ Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Mitarbeit an gruppenweiten und lokalen HR\-Projekten z. B. Kultur, Werte, Engagement und Arbeitgeberattraktivität \ Beratung der Fachbereiche im Recruitingprozess sowie Sicherstellung einer professionellen Candidate Experience \ Unterstützung und Coaching der Führungskräfte bei Themen wie Mitarbeitergesprächen, Konflikten, Absenzenmanagement und Teamentwicklung \ Sicherstellung einer korrekten Umsetzung von HR\-Prozessen und Richtlinien in Zusammenarbeit mit dem HR\-Services\-Team \ Enge Zusammenarbeit mit dem HR\-Service, Payroll und Talent Acquisition Partner \ Erkennen von HR\-Bedarfen und Ableitung geeigneter Massnahmen zur Unterstützung und zur Weiterentwicklung der Organisation \\Dein\\ \\Profil\\ \ Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und eine Weiterbildung im HR auf Stufe Fachmann/\-frau oder ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Arbeitspsychologie oder einem vergleichbaren Bereich \ Mehrjährige Berufserfahrung in der HR\-Betreuung \ Gute MS\-Office\-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit einem HRM\-System (Abacus) \ Selbstständige, dienstleistungsorientierte und exakte Arbeitsweise \ Freude am Kontakt mit Menschen, hohe Diskretion und Teamfähigkeit Möchtest Du die Zukunft unseres HR\-Teams mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E\-Mail an \[ \](\< \>) j4id10436193jm j4it1042jm j4iy26jm