Description

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 7'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.

Die Dienststelle Personal ist dynamisch - stets am Puls der Themen und Herausforderungen. Als Dienstleisterinnen und Dienstleister unterstützen wir Regierung und Verwaltung in allen Aspekten des Personalmanagements. Die Vielfalt und Komplexität unserer Aufgaben, die unterschiedlichen Anspruchsgruppen, die Breite unserer Aufgabenbereiche und die inspirierende Zusammenarbeit innerhalb unserer Dienststelle machen unsere HR-Arbeit spannend und herausfordernd.

Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

HR Admin Specialist (a) #

100% | Emmenbrücke | Homeoffice möglich ##

Gutes Recruiting braucht mehr als überzeugende Gespräche: Sein Fundament ist eine starke Administration - und genau hier kommst du ins Spiel. Als Team treiben wir mit Begeisterung das Recruiting des Kantons Luzern voran und gewinnen Talente, die täglich in über 200 Berufen einen wichtigen Beitrag für unsere Bevölkerung leisten.

Deine Aufgaben

• Als Dreh- und Angelpunkt im Team verantwortest du gemeinsam mit einer Kollegin die Administration unserer Recruiting-Prozesse und trägst mit Organisationstalent und Kommunikationsfreude entscheidend zum Erfolg unseres Recruiting Centers bei.
• Deine Aufgaben sind vielfältig: Du legst Stellen in unserem eRecruiting-Tool an, schaltest Inserate auf Jobplattformen, dokumentierst unsere Prozesse, erstellst Lohneinreihungen und übernimmst weitere administrative Aufgaben.
• Mit deiner Erfahrung und neuen Perspektiven erkennst du Verbesserungspotenziale und entwickelst unsere administrativen Prozesse gezielt weiter.
• Für zusätzliche Abwechslung sorgt die punktuelle Unterstützung unseres HR-Beratungsteams, etwa bei der jährlichen Lohnrunde oder bei weiteren spannenden HR-Prozessen.

Dein Profil

• Eine kaufmännische Ausbildung und fundierte Erfahrung in der HR-Administration, idealerweise im Recruiting, bilden deine Basis, ergänzt durch eine HR-Weiterbildung.
• Mehrere Bälle gleichzeitig zu jonglieren, macht dir Spass: Als selbstständiges Organisationstalent behältst du stets den Überblick, arbeitest zuverlässig und akkurat und übernimmst Ownership für die Admin-Prozesse.
• Digital unterwegs zu sein, liegt dir: In neue Tools arbeitest du dich mit Freude ein, und Erfahrung mit eRecruiting-Tools ist ein Plus.
• Die enge Zusammenarbeit mit Recruiting Experts, HR-Schnittstellen sowie verschiedenen Führungskräften schätzt du und überzeugst mit deiner ausgeprägten Dienstleistungsorientierung.
• Dich erwartet ein Team, das mit Begeisterung und einer Prise Humor gemeinsam vorangeht. Wir freuen uns auf eine flexible, pragmatische Hands-on-Persönlichkeit, die diesen Spirit mitträgt und den Kanton Luzern bereichert.

Finanzdepartement
Dienststelle Personal
Markus Sauter
Leiter Recruiting & Employer Branding

+41 41 228 4834