Description

Gestionnaire global du posteAssurer la paie et fournir divers services RH à l équipeTâches- Assure la gestion du personnel en respectant les obligations légales correspondantes- Suit les fins de CDD et fins de période d essai- Assure les formalités liées à l embauche et au départ du salarié en conformité avec les obligations légales, ainsi que la mise à jour des dossiers du personnel- Assure le suivi des compteurs (CP, banques horaires, etc) et des absences, le reporting RH Groupe (mensuel, trimestriel, annuel)Gestion de la paie:- Gère l ensemble des tâches liées à la paie : Collecte les éléments de base concernant les salaires, en vérifie la cohérence et les saisies, surtout concernant les heures- Établit les bulletins mensuels- Intègre les changements légaux dans les règles de paie et le paramétrage du système- Garantit la confidentialité de toutes les données du personnel- Conseille, renseigne et informeExpérience-compétences- 5 ans d expérience dans un poste similaire- Formation RH, Brevet RH un plus- Rigueur et précision- Consciencieux- Proactivité- Esprit clientAvantages jid799d060afr jit0418afr jpiy26afr