Beschreibung

**Fachspezialistin / Fachspezialist Berufsbildung 80-90%** Aarau per sofort oder nach Vereinbarung Homeoffice möglich **Spannende Aufgaben warten:**
* **Strategische Koordination der Berufsbildung des¤ Arbeitgebers Kanton Aargau** - Sie treiben übergeordnete Berufsbildungsthemen voran und sichern und fördern deren Weiterentwicklung mit den Berufsbildungsverantwortlichen * **Lehrstellen- und Arbeitgebermarketing** - Sie entwickeln Marketingstrategien, betreuen Karriereseiten, Social-Media Kanäle, organisieren Onboarding-Events und Messeauftritte, etc. * **Leitung Berufsbildungskonferenzen und Organisation Bildungsanlässe** - Sie planen und moderieren die¤ Berufsbildungskonferenzen und organisieren¤ Bildungsanlässe für die Berufs- und Praxisbildenden sowie Vernetzungsanlässe für Lernende * **Beziehungsmanagement** - Sie pflegen aktiv Kontakte zu internen und externen Akteuren und der Branche Öffentliche Verwaltung * **Betreuung Mediamatik-Lernende** - Sie fördern und begleiten Auszubildende im Beruf Mediamatik und übernehmen die Rolle der/des Berufs- und Praxisbildenden
**Was Sie mitbringen:**
* Eigenverantwortliche, initiative und serviceorientierte Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägtem Organisationsflair * Breite Erfahrung in der Berufsbildung und fundiertes Wissen über die Berufsbildungslandschaft Schweiz sowie Interesse und Neugierde an aktuellen Trends und Entwicklungen * Freude an der Arbeit mit jungen Menschen sowie an der Zusammenarbeit mit allen Generationen und in interdisziplinären Teams im politischen Umfeld * Begeisterungs- und Netzwerkfähigkeit sowie klare, adressatengerechte Kommunikation und ein überzeugender Auftritt gegenüber allen Anspruchsgruppen * Abgeschlossenes Studium in Human Resources Management, BWL oder einem ähnlichen Fachbereich
Besonderes: Ein motiviertes Team, das auch mutig ist, neue Wege in Bearbeitung von Themen und/oder der Zusammenarbeit zu gehen, wartet auf Sie. Unbedingt reinschauen: Einblick in einen Lernenden-Onboarding Event ([Jump-In 2026](https://www.youtube.com/watch?v=zcjltVFN3KA)), den Sie verantworten würden. Ihr Arbeitsumfeld Das Departement [Finanzen und Ressourcen](https://www.ag.ch/de/verwaltung/dfr) mit rund 650 Mitarbeitenden ist als Querschnittsdepartement dafür zuständig, dass dem Kanton die für die Aufgabenerfüllung notwendigen Ressourcen zur Verfügung stehen. Die Abteilung [Human Resources Aargau](https://www.ag.ch/de/verwaltung/dfr/ueber-uns/organisation/hr-aargau) erarbeitet Grundlagen zur Realisierung einer zeitgemässen und sozialverantwortlichen HR- und Lohnpolitik für den Arbeitgeber Kanton Aargau. Im Fokus stehen dabei die Gestaltung einer modernen Arbeitswelt sowie die Weiterentwicklung der Führungsinstrumente zur Unterstützung der operativen HR-Arbeit in den Departementen, der Staatskanzlei und den Gerichten Kanton Aargau. Benefits **Flexibel arbeiten** * Teilzeit (fast) immer möglich * In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr * Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern * Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice,**Gesund bleiben** * Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden * Verschiedene Sportangebote,**Fair bezahlt** * Gleicher Lohn für gleiche Arbeit * Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren,**Vorwärtskommen** * Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren * Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache,**Fairsichert** * 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn * 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn * Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge
Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können. Noch Fragen? **Brigitte Lüscher** Personalverantwortliche 062 835 24 14 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.