Description

La Centrale municipale et d impression (CMAI)Employé ou employée technique à 100%La Centrale municipale et d impression (CMAI) applique une politique municipale de fournitures et de services conforme X en vigueur, notamment en de marchés publics, et intégrant les principes du développement durable. Afin de renforcer l équipe de l unité impression, la CMAI recherche un ou uneEmployé ou employée technique à 100%(poste en d auxiliaire à durée déterminée de 12 mois renouvelable)Votre mission et vos responsabilitésAssurer la production d imprimés de masse numériques, en noir et blanc ainsi qu en couleur, au moyen des outils mis à votre disposition.Assurer également des travaux de finition (assembler, couper, coller et relier les documents) et de mise sous pli toute tâche en lien avec les activités de d profilÊtre titulaire d un CFC d une profession technique (imprimeur offset et typo) ou de technologue en impression avec une en reprographie ou d une jugée équivalente.Justifier d au moins deux années d expérience autant dans d équipements d impression numérique que de machines de finition d un d impression.Travailler de manière précise, méthodique et ordonnée.Travailler en autonomie comme X .Avoir une capacité de travailler sous pression, notamment en période d activité intense.Pourquoi nous rejoindre ?En rejoignant la Centrale municipale et d impression, vous participerez à la de nos missions transversales et intégrerez nos équipes qui évoluent dans les domaines motivants des des assurances, de l impression et de Notre service applique une politique municipale en de fournitures et de services conforme X en vigueur, en particulier sur les marchés publics, et intégrant les différentes dimensions du développement durable.Conditions et procédure d inscriptionDélai de : Entrée en fonction : à : Classe E de l échelle des traitementsLe dossier de doit contenir les éléments suivants :Lettre de vitae détaillé ou, à défaut, formulaire Demande d emploi complété (à télécharger sur notre site internet)Copies des diplômes et de travailPhoto récente passeport)Suivi des Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des pour les postes qu il accusé de réception sera envoyé aux et d engagementRépondre aux exigences du poste en termes de diplômes et d expérience requises dans l offre d au bénéfice d un permis ou d une de travail employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliés et domiciliées dans la zone de autorisée ( Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les provenant de l Office cantonal de l sur les conditions de travail de la Ville de Genève : jide6848d1afr jit0414afr jpiy26afr