Beschreibung

spécialisé.e - sociaux-ales (80%) - CDD spécialisé.e - sociaux-ales (80%) - CDDRejoignez une mission porteuse de sens auprès des jeunes bénéficiaires.Rejoindre notre équipe, c est intégrer une engagée où l accompagnement des bénéficiaires repose sur deux valeurs fortes : ouverture et responsabilité.Afin de renforcer nos équipes sur différentes structures du canton de Vaud (régions Est, Nord et Lausanne), nous recrutons des : à durée déterminée (CDD)Taux d activité : 80%Lieu de travail : région Est, région Nord vaudois ou région lausannoiseDébut de l activité : dès que possibleVotre rôle au cœur de notre missionEn avec une équipe interdisciplinaire et avec des partenaires internes et externes, vous êtes un pilier essentiel pour :Offrir un cadre de vie sécurisant et bienveillant à de jeunes Mineurs-es Non Accompagnés-es.Encourager leur autonomie et leur sociale pour préparer leur accompagner dans la de leurs projets personnels et leur transition vers une vie indé responsabilités principalesSoutenir les jeunes dans leur quotidien, de la gestion des tâches courantes à la mise en œuvre de leurs ambitions.Maintenir une harmonieuse au sein de la structure, dans le respect des cadres légaux et institutionnels.Proposer et animer des activités pour favoriser leur épanouissement collectif.Collaborer avec un réseau de partenaires clés pour enrichir l érer les aspects liés au suivi des bénéficiaires.Parlons de vous, et de vos compétencesVous détenez un diplôme X HES social-e, (si diplôme X , reconnaissance SEFRI avez au moins 5 ans d expérience auprès d adolescents, idéalement en contexte interdisciplinaire ou en appartement domaine de la et l accompagnement de jeunes en transition vous connaissez le canton de Vaud et bénéficiez d une expérience professionnelle préalable dans le maîtrisez l anglais ou d autres langues (un précieux !).Les outils bureautiques courants n ont pas de secret pour vous, et vous avez un permis de que nous vous proposons :Un environnement de travail engagéDe très bonnes socialesDes projets porteurs de sens dans un contexte interculturel stimulant8 semaines de congés payés (et 9 dès vos 50 ans révolus).Un processus de recrutement, en 3 étapesUn premier échange téléphonique avec notre équipe entretien avec un-e responsable de structure et la chargée de journée d immersion pour découvrir concrètement votre futur environnement de postulant, vous consentez à ce que nous vérifions l authenticité de vos documents et vous acceptez de fournir un dossier judiciaire complet à l issue du processus de recrutementNous nous réjouissons d ores et déjà de recevoir votre ! jid6212095afr jit0414afr jpiy26afr