Description

Le Service de la petite enfance (SDPE) est chargé de mettre en oeuvre la politique de la Ville de Genève en faveur de la petite enfance, en gérant les structures d accueil municipales et en soutenant les structures d accueil qu il subventionne. Afin de compléter l équipe de la structure d accueil, nous recherchons un ou une éducateur ou éducatrice de l enfance à 80%.Votre mission et vos responsabilités- Organiser l accueil et l accompagnement des enfants (0 à 4 ans), en garantissant une prise en charge de qualité conforme aux normes en vigueur.- Contribuer à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure d accueil et à celui institutionnel.- Élaborer et mettre en oeuvre les actions en lien avec le projet pédagogique.- Accompagner et superviser l activité des stagiaires, apprenants, ASE et aides.- Favoriser une dynamique de groupe propice à l éveil, au développement et à la socialisation des enfants (0 à 4 ans).- Assurer la communication et la transmission des informations auprès des familles.- Participer à la vie d équipe et à des réunions de coordination et d échanges avec les représentants des parents.Profil- Être titulaire du diplôme d éducateur ou éducatrice de l enfance de l École Supérieure ou de l École d Éducateurs de l Enfance de Genève ou de Lausanne (ESEDE), ou d un diplôme équivalent et reconnu par le SEFRI.- Faire preuve d esprit d équipe, de capacité d adaptation, d enthousiasme, d ouverture et de bienveillance.- Démontrer une grande capacité d écoute, une bonne gestion du stress et une aisance en communication.- Posséder une expérience réussie d au moins 2 ans auprès d enfants de la petite enfance.Conditions et procédure d inscriptionDélai d inscription:Entrée en fonction:Classement de la fonction: Classe I de l échelle des traitementsLe dossier de candidature doit contenir les éléments suivants:- Lettre de motivation- Curriculum vitae ou, à défaut, formulaire Demande d emploi complété (à télécharger sur notre site internet)- Copies des diplômes et certificats de travailSuivi des candidaturesVille de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu il propose. Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats.Conditions d engagement- Répondre aux exigences du poste en termes de diplômes et d expérience requises dans l offre d emploi.- Etre au bénéfice d un permis de séjour ou d une autorisation de travail valable.- Les employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliés et domiciliées dans la zone de résidence autorisée.- Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l Office cantonal de l emploi.Informations sur les conditions de travail de la Ville de Genève: jidbac26a0afr jit0417afr jpiy26afr