Beschreibung

OESP (Amt für Strafvollzug)Leitung des Amtes für Strafvollzug zu 100% (m/w/d)Das OESP (Amt für Strafvollzug) erfüllt die Aufgaben, die dem Strafvollzug und der Vollzugsbehörde durch das Strafgesetzbuch übertragen wurden. Es bereitet Entscheidungen über strafrechtliche Sanktionen gegen Erwachsene vor und trifft diese. Es sorgt für die Nachverfolgung und Kontrolle der Entscheidungen unter dem Aspekt des Risiko- und Ressourcenmanagements, der Prävention neuer Straftaten und der Begleitung bei der Resozialisierung.Im Auftrag unseres Kunden, dem OESP, sucht Spotted eine Leitung des Amtes für Strafvollzug zu 100% (m/w/d).In dieser Funktion haben Sie folgende Verantwortlichkeiten:- Leitung eines multidisziplinären Teams von etwa 25 Personen- Umsetzung der Vollzugsmassnahmen gemäss den verschiedenen Regimes und Begleitung der inhaftierten Personen unter Einhaltung der für sie geltenden Verhaltensregeln- Schaffung eines angenehmen, anregenden und auf kollektive Leistung ausgerichteten Arbeitsumfelds- Aufgabe von öffentlichem Interesse- Aktives Mitglied der Geschäftsleitung und Beitrag zur Definition der Führung des Dienstes- Konzeption und Überwachung der Schlüsselprozesse, Steuerung der Risiken und Sicherstellung der Qualität der Entscheidungen- Pflege solider Beziehungen sowohl intern als auch extern- Administrative und finanzielle Verwaltung des AmtesIhr Profil:- Masterabschluss (Recht, Wirtschaft, Kriminologie, Soziologie oder ein anderer Bereich) und solide Erfahrung in der Teamleitung und im Management komplexer Aktivitäten- Verständnis der Herausforderungen des Strafrechts, des Justizbereichs oder des Strafvollzugs und Fähigkeit, diese in konkrete Massnahmen umzusetzen- Analyse- und Entscheidungsfähigkeit- Führungspersönlichkeit, die Vertrauen schafft. Fähigkeit, einen Rahmen zu setzen und zu vereinen- Sicher in anspruchsvollen (stressigen) Umgebungen- Fähigkeit zur Repräsentation und Verteidigung der Institution gegenüber verschiedenen Partnern- Gewandtheit im SchreibenAngebot:- Faire und entwicklungsfähige Entlohnung mit 13 Monatsgehältern pro Jahr- Homeoffice (40% bei einem 100%-Pensum)- Vorteilhafte berufliche Vorsorge, 60% der Beiträge werden vom Arbeitgeber übernommen- Ferien: 5 bis 7 Wochen pro Jahr je nach Alter- Feiertage: 10 bis 15 Tage pro Jahr- Mutterschafts- und Adoptionsurlaub: 4 Monate- Vaterschaftsurlaub: 20 Tage- Förderung und Subventionen für individuelle WeiterbildungenBei Spotted prüfen wir Ihre Bewerbung und leiten sie, falls sie dem gesuchten Profil entspricht, direkt an unseren Kunden weiter. Sie werden direkt von unserem Kunden kontaktiert. jid74b03f9ade jit0624ade jpiy26ade